■本报记者 高靓
6月2日，星期日。一大早，22名身着深蓝色工作服、面色黝黑的工人师傅走进清华大学主楼。他们是来自首钢公司焊接一线的工人，专门从秦皇岛赶来参加“清华大学—首钢总公司”焊接高技能人才培训班开班仪式，他们将在清华接受为期3个月的培训。
说起这个培训班的“来历”，还要从党的十八大召开期间讲起。
十八大期间，北京团的小组讨论上，十八大代表、首钢总公司研究院焊工刘宏呼吁重视一线工人的再教育问题：“有些人会实操，但说不出来为什么要这么干，他们想去学习理论知识，又缺乏敞开的渠道。”
刘宏的这番话，引起了在场的另外一位十八大代表——清华大学党委书记胡和平的思考：“作为国家重点大学，拥有很强的焊接专业基础，我们有责任服务社会。”
十八大没开完，胡和平就把清华大学机械工程学院教授单际国请到代表驻地，与刘宏当面沟通培训需求。经过清华大学和首钢总公司的多次调研和准备，一套注重传授知识的系统性、注重理论与实践相结合、关注国际发展前沿的培训方案正式确定。
“量身定做是培训的最大特点，我们一定要让工人师傅学有所获。”担任项目导师的单际国介绍，培训课程包含了焊接冶金、焊接设备及自动化、焊接结构力学以及焊接质量检验四大模块，整个培训通过授课、研讨、实验、参观等多种方式进行。
我国焊接领域著名专家、中国科学院院士潘际銮和来自清华大学基础工业训练中心、机械系的13位教师共同为工人授课。潘际銮告诉记者：“焊接技术在装备制造业中非常重要，而它的成功与否关键取决于技能。我国在建设秦山核电站时，曾靠24位高水平焊接工人，解决了缺乏国外先进设备的问题。因此，高技能人才培训至关重要。”
刘宏自己也成了培训班的一员。她高兴地说：“没想到，自己真的有机会来到中国的最高学府学习，弥补了专业理论知识的不足，我们工人就可以从‘一条腿’走路变成‘两条腿’走路了。”
