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体验式培训实战指南 本书特色
团队成员沟通意识、技巧为主，从参训队员在面临巨大自我挑战时*本能和*现实的思维方式与行为表现入手，通过培训专家具有针对性的……
体验式培训实战指南 目录
目 录
**章 体验式培训的概况……………………………………………1
**节 体验式培训的起源……………………………………………1
第二节 体验式培训的理论基础 ……………………………………29
第三节 体验式培训的特征 …………………………………………45
第四节 体验式培训的教学模式………………………………………55
第二章 体验式培训课程设计实战指南 ……………………………83
**节 体验式培训课程的基本流程 ………………………………83
第二节 体验式培训课程设计的基本原则…………………………131
第三节 体验式培训课程设计的必要因素…………………………136
第三章 体验式培训师成长实战指南…………………………………145
**节 体验式培训师角色与定位 …………………………………145
第二节 体验式培训师的使命…………………………………………154
第三节 体验式培训师的核心素质 …………………………………158
第四节 体验式培训师的实战技巧与工具 …………………………161
第四章 体验式培训项目实战指南……………………………………221
**节 破冰起航项目…………………………………………………221
第二节 团队协作类项目………………………………………………225
第三节 沟通类项目……………………………………………………231
第四节 创新类项目……………………………………………………230
第五节 信任类项目…………………………………………………232
第六节 团队熔炼绩效提升类项目…………………………………235
第七节 个人挑战类项目………………………………………………238
第八节 主题类项目…………………………………………………243
第五章 体验式培训效果的评估………………………………………245
**节 影响体验式培训效果的关键因素……………………………245
第二节 科学设计体验式培训的评估指标……………………………247
参考文献………………………………………………………………………253
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