50部管理学经典解读 本书特色
本书精选世界管理大师的50部经典著作。这些著作因其重要的历史地位和思想价值，已成为国内许多高等院校管理学教学的教材或重点参考书。本书既简明扼要地介绍了经典著作的基本情况和写作背景，解读了经典著作的主要内容和主要贡献，又对各经典著作在管理思想史上的历史地位作了“核心点评”。
50部管理学经典解读 内容简介
本书精选不同历史时期的50部管理学里程碑式名著，囊括了管理学发展史上主流学派的经典代表作，旨在帮助管理类专业的学生和管理学爱好者以很“经济”的时间，更为清晰地了解管理学的发展历史，更为准确地把握管理学各时期的重要学派及其理论。
50部管理学经典解读 目录
《科学管理原理》弗雷德里克·温斯洛·泰罗
一现代管理科学的起点001
《工业管理和一般管理》亨利·法约尔
—首次定义"管理"007
《经济与社会》马克斯·韦伯
-组织理论的源头013
《经理人员的职能》切斯特·巴纳德
—开创社会系统学派019
《人类动机理论》亚伯拉罕·哈罗德·马斯洛
细分"需求"025
《工业文明的社会问题》乔治·埃尔顿，梅奥
—行为科学的理论基础031
《管理实践》彼得· f德鲁克
—管理学"**书"037
《管理备要》林德尔·福恩斯·厄威克
—早期管理学"辞典"044
《个人与组织：互相协调的几个问题》克里斯·阿吉里斯
--组织行为学的奠基之作051
《管理学》哈罗德·孔茨
—管理过程学派代表作057
《帕金森定律》诺斯古德·帕金森
—英国版《官场现形记》
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50部管理学经典解读 相关资料
《50部管理学经典解读》引领你以很“经济”的时间，走近大师，助你掌握有效管理之道！
50部管理学经典解读 作者简介
孙进：毕业于中国人民大学。现从事新闻媒体的工作。曾出版过多本专著，其所编著的《50部经济学经典解读》，由四川人民出版社出版后，颇获市场好评。
