请给老板结果 本书特色
老板*喜欢什么样的员工？
打工牛人现身说法
请给老板结果！
请给老板结果 内容简介
本书主要“从落实要到位，思想是关键”“永远以结果为导向”“锁定责任才能锁定结果”“方向正确了，执行是关键”“注重细节，工作落实无小事”“实践是检验真理的唯一标准”“打造一支能打硬仗的团队”“把工作当成事业，才会有结果”等八个方面，详细出书了执行与落实的关系，以及它们的重要性。
不管是政府组织的改革，还是企业管理的变革，我们都看到一组核心的词：落实、效率、执行力。围绕这组核心词，各个领域的组织管理者都投入到前所未有的认真学习、研究、探索与实践之中。
请给老板结果 目录
第1章 落实要到位，思想是关键
**节 让落实成为你的责任
第二节 落实要到位，责任要到人
第三节 用个人行动，打造企业品牌
第四节 忠诚成就完美执行
第2章 永远以结果为导向
**节 成效是唯一证据，结果是*佳证明
第二节 不要拖延，马上行动
第三节 只有全力以赴，没有尽力而为
第四节 困难产生价值，放弃就是投降
第3章 锁定责任才能锁定结果
**节 执行要到位，责任先到位
第二节 责任决定态度，态度决定结果
第三节 敢做工作的**责任人
第四节 对生命负责。用习惯落实
请给老板结果 作者简介
赵强 毕业于中国传媒大学新闻系、电视系，长江商学院首届工商管理硕士。中国首届十大策划人之一，中国十大营销管理专家之一，中国营销人最高荣誉“金鼎奖”得主。《销售与市场》《中国经营报》高级顾问，华盛智业（北京）管理咨询有限公司合伙人、总策划，静谷投资公司创始合伙人，某美国上市公司执行总裁，专家网中国区首席运营顾问，北京博士德管理顾问有限公司首席营销顾问。
