本书是普通高等教育“十一五”***规划教材。本书以当代中国公共部门人力资源管理与开发的理论与实践为丰线，同时借鉴和汲取了发达国家的先进理念和经验，力图使读者能够全面具体地认识和了解现阶段中共部门人力资源管理与开发所依据的**的理论观点、所遵循的法律法规、所建立的规章制度、所存在的突出问题及解决这些问题的思路。
