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党内生活启示录:新时期党员教育管理案例分析

  2020-06-20 00:00:00  

党内生活启示录:新时期党员教育管理案例分析 内容简介

本书是专门为基层党组织编撰的组织生活的实验教材。书中以MBA教学中广泛采用的案例教育形式,选用了党员教育、管理和发展中108个鲜活生动的案例,把对问题的思考与解答放在了具体的情景和党建知识领域内,不仅为读者提供了独立思考问题的空间和多向性的思维模式,而且也使问题的解答更加具体化和可操作化,有助于改变传统党员教育中对党建问题教条式的理解,有助于激活基层党组织的活力和创造力。
本书可供广大党员和党务干部学习及工作参考。

党内生活启示录:新时期党员教育管理案例分析 目录

案例1:党员在党组织面前有没有隐私?
案例2:党内活动大唱港台情歌,是否合适?
案例3:在发展社会主义市场经济的今天,集体主义还行得通吗?
案例4:今天,共产党员应当如何看待幸福?
案例5:群众与党员干部的收入拉开了差距,是否妥当?
案例6:党员搞有偿家教是否有违党的宗旨?
案例7:党员在上级组织找其谈话时进行录音,是否妥当?
案例8:因私出国长期与党组织无联系的党员,能否作自行脱党处理?
案例9:党员不辞而别,党组织怎么办?
案例10:“协保”党员的正式组织关系应该转到哪里?
案例11:在职党员在社区可以不亮身份吗?
案例12:党员干部求神拜佛怎么办?
案例13:党员总经理不愿参加党组织活动,怎么办?
案例14:对“挂名党员”究竟应该如何管理教育?
案例15:党员能否与群众联名写信反映领导问题?
案例16:家访是侵犯私人空间吗?
案例17:将这位私企厂长评为“优秀党员”合适吗?
案例18:不愿牺牲家人利益,是党员不作奉献的理由吗?
案例19:应该如何处理这位辞职党员的组织关系?
案例20:要求“跳槽”的预备党员能否按期转正?
案例21:企业困难时党员“跳槽”追求高薪是否有悖先进性?
案例22:如何处理未经批准擅自离职的党员?
案例23:党员离职不返,能否作为自动脱党处理?
案例24:两种评价,谁对谁错?
案例25:党员的养老金和全部收入该不该如实向党组织报告?
案例26:党组织是否要管党员在八小时以外的活动?
案例27:发展对象是否一定要说清自己配偶的历史问题?
案例28:拥有国外永久居住权的人能否入党?
案例29:房屋动迁,党员该不该让利?
案例30:“老板书记”如何统一“书记”与“老板”的身份?
案例31:发展党员由谁决定?
案例32:党员在异地投票是否有效?
案例33:这位党支部书记选举落选是否正常?
案例34:这名预备党员能否按期转正?
案例35:预备期将满的预备党员退休后应在哪里转正?
案例36:单位隶属关系改变后,党组织领导机构要重新任命吗?
案例37:下岗党员当选为党支部书记以后,怎么处理其待遇问题?
案例38:流动党员经常请假不参加组织生活怎么办?
案例39:如何加强对“托管”党员的管理?
案例40:预备期已满的预备党员调动工作后,应在哪里办转正手续?
案例41:上级委派的党员干部的教育工作谁来管?
案例42:在外派船舶员工中要不要成立党组织以加强对党员的教育?
案例43:合资企业党支部如何有效地开展党员教育活动?
案例44:外资企业党支部如何开展工作?
案例45:党组织应该如何把握流动党员的思想动态?
案例46:对失业党员应该如何进行教育管理?
案例47:大学生党员佩戴党员标志是否压抑个性?
案例48:她可以恢复党籍吗?
案例49:他能否转为正式党员?
案例50:这样处理严重缺乏组织观念的党员,对吗?
案例51:他该不该被劝退出党?
案例52:给国有企业造成经济损失的党员能否评议为合格党员
案例53:下岗党员来单位参加组织生活应当付给报酬吗?
案例54:这位新党员的转正工作该由谁来办理?
案例55:他的发展培养工作由谁做合适?
案例56:患老年痴呆症的党员能否办理退党手续?
案例57:“麻将积极分子”能否被评为优秀党员?
案例58:群众有过激言论,党员是否应该站出来维护党的威信?
案例59:离岗党员非要在原单位参加党的组织生活吗?
案例60:以“两新”组织党员为主的联合党支部如何提高活动质量?
案例61:如何管理教育组织关系长期挂靠的党员?
案例62:如何教育管理“高薪族”党员?
案例63:网上开展党的活动是“赶时髦”吗?
案例64:如何管理教育“不在岗”职工党员?
案例65:如何教育不愿按规定交纳党费的党员?
案例66:外出党员不履行党的义务怎么办?
案例67:党员不赡养父母,党组织该不该管?
案例68:企业党员应怎样对待集体上访?
案例69:党员购房出租,要不要向党组织报告?
案例70:如何把握对入党积极分子的文化素质要求?
……
后记 党内生活启示录:新时期党员教育管理案例分析

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