创新设计方法论详析 本书特色
很多工作都先要进行设计而后通过实施来完成， 例如产品设计、流程设计和生产线的设计、 工程项目设计、 建筑设计、 工艺设计、 工业设计和服务设计等。 设计是一个内涵十分丰富和范围十分广宽的领域。本书讨论了创新设计方法论的问题， 讨论了当今时代如何运用创新设计方法论的体系和规则来提高设计的成功概率， 并获取高的效率和效益。本书以科学发展观作指导， 以现代科学技术成就的应用为基础，讨论了创新设计方法论的体系和规则， 其中包括做好创新设计工作的三对核心要素； 主观方面的四项潜能； 客观方面的三个影响因素； 工作过程中的两个动态因素； 还讨论了创新设计方法论及其应用的智能化方法： 专家系统， 并举出了若干实例。本书可供从事设计工作的人员阅读， 也可供大专院校的师生参考。
创新设计方法论详析 内容简介
院士专著。 详细介绍“创新设计方法论”的构成和实际运用。把艰涩的方法论，从每个人的具体工作出发，浅显易懂地娓娓道来，使读者把这个“方法论”容易地执行和贯彻在自己的工作中，提高自己的工作效率和工作质量。
创新设计方法论详析 目录
本书**作者简介
前言
第1章创新设计方法论的体系、规则及研究意义1
1.1创新设计在社会经济发展中的重要作用1
1.2创新设计的概念、定义及发展战略的探索3
1.3创新设计的目标、内容、方法及特点4
1.3.1创新设计的目标4
1.3.2创新设计的内容和类型5
1.3.3创新设计的方法6
1.3.4创新设计的特点6
1.4研究创新设计方法论的意义8
1.5创新设计方法论的体系和特点9
1.6创新设计方法论的十二对规则11
1.7创新设计方法论取得的效果14本书**作者简介
前言
第1章创新设计方法论的体系、规则及研究意义1
1.1创新设计在社会经济发展中的重要作用1
1.2创新设计的概念、定义及发展战略的探索3
1.3创新设计的目标、内容、方法及特点4
1.3.1创新设计的目标4
1.3.2创新设计的内容和类型5
1.3.3创新设计的方法6
1.3.4创新设计的特点6
1.4研究创新设计方法论的意义8
1.5创新设计方法论的体系和特点9
1.6创新设计方法论的十二对规则11
1.7创新设计方法论取得的效果14
1.7.1创新设计方法论应用的智能化14
1.7.2运用创新设计方法论取得的效果15
第2章创新设计的目的和要求17
2.1创新设计要有明确的目的17
2.1.1确立远大的理想和具体的目标18
2.1.2四类个人的理想和目标19
2.1.3理想和目标在实践过程中可进行必要的调整22
2.1.4理想和目标要经过长期的不懈努力才能实现22
2.2创新设计要有具体的要求23
2.2.1对创新设计要求之一：指导思想正确25
2.2.2对创新设计要求之二：满足质量要求27
2.2.3对创新设计要求之三：较低的代价27
2.2.4对创新设计要求之四：较短的工期28
2.2.5对创新设计要求之五：达到环保要求29
2.2.6对创新设计要求之六：良好的后续服务29
2.2.7处理好六项要求之间的关系29
2.2.8实现六项要求的*终目标是取得*高的效益30
第3章创新设计的内容和态度31
3.1创新设计要有切实的内容31
3.1.1创新设计工作融入国家的总目标之中32
3.1.2根据自身条件和能力选择创新设计的任务32
3.1.3考虑客观环境和条件33
3.1.4选择创新设计任务要紧抓良好契机34
3.1.5对确定的创新设计任务进行详细剖析38
3.1.6寻找创新设计任务的重点和难点38
3.1.7创新设计要勇于克服困难39
3.1.8研究成果必须依靠不断积累39
3.2创新设计要有正确的态度和理念40
3.2.1勤奋和刻苦41
3.2.2严谨和求实43
3.2.3改革与开放，开拓与奋进45
3.2.4勤于思考,善于创新47
3.2.5“勤奋、求实、改革（开拓）、创新”要有正确的目标49
第4章创新设计的步骤、程序及科学方法50
4.1创新设计要有合理的步骤、程序50
4.1.1做好创新设计首先要做好调研51
4.1.2做好创新设计应事先制订好规划53
4.1.3做好创新设计科学实施是关键环节56
4.1.4做好创新设计要重视检查总结和评估58
4.2创新设计要广泛运用先进的科学技术和方法60
4.2.1现代科学哲学思想和方法62
4.2.2逻辑学原理和方法63
4.2.3现代心理学原理63
4.2.4系统论和系统工程的思想和方法63
4.2.5计算机技术、网络技术、智能化技术和数字化技术64
4.2.6各种优化理论和方法66
4.2.7试验方法67
4.2.8预测学理论和方法67
第5章创新设计工作者自身的四项潜能68
5.1创新设计工作者具备的良好思想品德68
5.1.1正确的人生观和价值观69
5.1.2集体主义思想69
5.1.3坚持真理70
5.1.4良好的品德71
5.1.5严谨的学风和作风72
5.1.6良好的习惯73
5.2创新设计工作者要有必需的知识和能力73
5.2.1学习和掌握各种必需的知识74
5.2.2以顽强拼搏的精神进行学习76
5.2.3培育各种必需的能力77
5.3创新设计工作者具备健康的身体和珍爱生命79
5.3.1重视体育锻炼，增强身体素质79
5.3.2注意疾病预防，保持身体健康80
5.3.3重视安全，珍爱自己和他人生命80
5.3.4健康和维持生命的意义81
5.4创新设计工作者要有坚韧的毅力和灵活机动的战略战术81
5.4.1坚韧的毅力82
5.4.2顽强的斗志84
5.4.3良好的心理素质85
5.4.4灵活机动的战略战术88
第6章集体(单位)的四项潜能89
6.1发挥集体(单位)的潜能89
6.2远见卓识和善于组织的领导90
6.3足够的技术能力和管理能力91
6.4团结协作的集体93
6.5顽强拼搏的奋斗精神和灵活机动的战略战术94
第7章创新设计客观因素的影响96
7.1客观因素的影响96
7.2善于发现和利用良好的机遇96
7.3选择好合适的环境98
7.4充分利用好客观条件99
第8章创新设计动态因素的作用101
8.1充分发挥动态因素的作用101
8.2不断学习，学用结合102
8.3经常检查，定期总结103
8.4学习和总结的作用107
第9章用科学哲学思想来统领设计工作108
9.1科学哲学思想的六个特点108
9.2“以人为本”109
9.3全面性和系统性110
9.4实践性和科学性111
9.5继承性和创新性112
9.6协调性和稳定性113
9.7可持续性和长期性114
9.8六个特点与五项原则的一致性115
第10章创新思维、创新原理和创新技法117
10.1创新思维的种类及其作用117
10.2常见的创新思维形式118
10.3创新原理的种类及其作用128
10.4常用的创新原理129
10.5创新技法的种类及其重要作用138
10.6常见的创新技法140
10.7TRIZ ——发明问题解决理论147
第11章创新设计方法论的应用151
11.1创新设计方法论在各项设计中的具体应用151
11.1.1技术152
11.1.2艺术153
11.1.3文化154
11.1.4人本155
11.1.5商业155
11.2创新设计方法论在设计领域中的应用156
11.2.1创新设计方法论在产品设计中的应用156
11.2.2创新设计方法论在工艺设计中的应用158
11.2.3创新设计方法论在工业设计中的应用159
11.2.4创新设计方法论在流程设计中的应用160
11.2.5创新设计方法论在工程项目设计中的应用160
11.2.6创新设计方法论在建筑设计过程中的应用161
11.2.7创新设计方法论在商业设计中的应用162
11.2.8创新设计方法论在服务设计中的应用162
11.2.9创新设计方法论在其他设计中的应用162
第12章著者课题组在创新设计研究中取得的成果163
12.1设计理论和方法的分类及和谐设计163
12.1.1设计理论和方法的分类163
12.1.2创新设计方法论的体系和规则164
12.1.3和谐设计的概念和内涵165
12.2一般动态设计的内涵扩展及深层次的研究166
12.2.1一般动态优化设计的内涵扩展166
12.2.2动态优化设计的深层次研究167
12.3三化综合设计法与基于系统工程的综合设计法168
12.3.1由动态优化、智能化和可视化组成的三化综合设计法168
12.3.2基于系统工程的产品综合设计理论和方法170
12.4顶层设计和系统化设计的研究174
12.4.1顶层设计的概念和方法174
12.4.2系统化设计的概念和方法175
12.5编纂了设计类工具书179
12.6切实做好科学研究180
12.6.1“振动利用工程”学科的创建181
12.6.2振动同步理论及其应用的研究181
12.6.3“故障旋转机械非线性动力学及诊断理论和方法”的研究182
12.6.4“工程非线性振动问题”的研究182
12.6.5“产品设计方法学”方面的研究182
12.6.6提出了“科学方法论的体系和12对规则”183
第13章创新设计方法论应用的智能化及专家系统184
13.1创新设计方法论应用智能化的重大意义184
13.2专家系统的应用研究与发展185
13.3专家系统的基本结构186
13.4知识库的共性核心知识187
13.5比较推理形式188
13.6*简单的专家系统189
13.7基于逻辑的故障诊断专家系统194
第14章做好创新设计的关键因素及制约因素的分析198
14.1创新设计的关键因素和制约因素198
14.2创新设计要突出重点和抓住难点200
14.3创新设计要处理好目标、内容和方法三者之间的关系201
14.4创新设计工作中制约因素的分析203
14.5要理解“用好方法论规则是一把开启成功之门的钥匙”205
14.6倡议在全社会普及科学方法论的教育207
14.7创建使集体和个人向*优方向发展服务中心的构想207
附录209
附录A闻邦椿教授提出了科学方法论的体系和规则209
附录B教则闻济于百徒 授则兴邦于天下——记闻邦椿院士212
附录C用好科学方法论规则 创造更高的人生价值——“教则闻济于百徒授则兴邦于天下：记闻邦椿院士”读后感216
附录D创新循其规 无处不生辉——探析闻邦椿院士积六十载之努力获取辉煌创新成果之谜219
参考文献230信息
创新设计方法论详析 作者简介
闻邦椿， 原籍浙江温岭， １９３０ 年 ９ 月生于浙江杭州。１９４３—１９４６ 年就读于浙江省温岭县授智初级中学 （现为新河中学）， １９４６—１９４９ 年于浙江省立台州中学高中部学习， １９４９ 年 １０ 月参加中国人民解放军， １９５０ 年 １２ 月因病复员， １９５１ 年夏考入东北工学院 （１９９３ 年复名为东北大学） 机械系， １９５５ 年本科毕业后在苏联专家格·依·索苏诺夫教授的指导下从事研究生学习与研究， １９５７ 年研究生毕业后留校任教。现为东北大学教授、 东北大学机械设计及理论研究所名誉所长、 辽宁省创意产业协会会长， 曾任东北大学机械设计及理论 ９８５ 工程的首席教授。１９９１ 年当选为中国科学院院士。 现任国际转子动力学技术委员会委员、 国际器理论与机构学联合会中国委员会委员。 先后曾任东北工学院机械二系主任， 国务院学位委员会第二、 三、 四届学科评议组成员， 国家自然科学奖、 技术发明奖、科学技术进步奖评审委员会委员， 国家 “长江学者” 奖励委员会评审组成员， 国家自然科学基金评审组成员， 第六、 七、 八、 九届全国政协委员，中国振动工程学会理事长， 《振动工程学报》 主编， 《机械工程学报》 等多种杂志编委， 上海交通大学振动、 冲击、 噪声国家重点实验室 （现机械系统与振动国家重点实验室） 学术委员会主任， 大连理工大学工业装备结构分析国家重点实验室学术委员会主任，江大学流体传动与控制国家重点实验室学术委员会委员， 以及北京吉利大学校长等。长期从事机械工程和振动工程方面的教学工作， 为培养各类学生做出了重要贡献。 曾讲授 “机械振动学” “工程非线性振动” “振动机械的理论及应用” “振动的利用与控制” “机械和结构的动态设计” “基于系统工程的产品设计理论与方法”等多门课程。 除培养本科生外， 截至 ２０１５ 年年末， 已培养 １２２ 名硕士研究生、 ９０名博士研究生和 １６ 名博士后， 指导俄罗斯和哈萨克斯坦访问学者各 １ 名。信息
