卡耐基 怎样才能打动人 内容简介
如果希望自己成为一个善于谈话的人，那就先做一个愿意倾听的人。有一种简单、明显、*重要的获得好感的方法，那就是记住他人的姓名。行为胜于言论!对人微笑就是向人表明：“我喜欢你。你使我快乐，我喜欢见到你。”
人际关系是人与人之间的沟通，是用现代方式表达出圣经中“欲人施于己者，必先施于人”的金科玉律。
如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你首先得改变对人的态度，放轻松一点，表情自然，笑容可掬，并谈论别人感兴趣的事情。
卡耐基 怎样才能打动人 目录
打动人的**准则：看到别人的优点
批评是毫无效用的工作
人人都需要“显要感”
赞美与谄媚的区别
打动人的第二准则：了解对方的需求
要想钓到鱼，必须选好鱼饵
怎样才能“如鱼得水”
站在对方的立场看问题
打动人的第三准则：真心诚意地关心他人
狗怎样成为*受欢迎的动物
时刻记住他人的喜好
获得大忙人注意的秘诀
打动人的第四准则：微笑*具吸引力
你的微笑价值百万
快乐的心情是会传染的
幸福取决于态度
打动人的第五准则：记住对方的名字
名字对人们的重要性
巧妙地恭维对方
使人获得好感的方法
打动人的第六准则：倾听才能掌握主动
每个人都更需要倾听者
谁是有魅力的谈话家
倾听往往能扭转局面
打动人的第七准则：抓住对方*感兴趣的事
找到陌生人感兴趣的话题
把话说到他人的心坎上
言简意赅，一语中的
打动人的第八准则：让别人获得自重感
赢得别人的“芳心”
诚于嘉许，宽于称道
感谢是打动人心的捷径
打动人的第九准则：不要试图掩盖缺陷和错误
永远都不要和人正面冲突
不要做固执的辩论者
与狗争道，不如让狗先走
打动人的第十准则：怎样避免与人结怨
用真诚化解矛盾
幽默让交流变得有趣
指出对方错误的方法
打动人的第十一准则：要勇于自我检讨
态度是交流的**要素
承认错误一样能获得满足感
让步更能让人有所收获
打动人的第十二准则：友善方能赢得人心
掌控自己的情绪
一滴蜂蜜与一加仑胆汁
友善是人际关系的润滑剂
打动人的第十三准则：如何获得对方的认可
一个“不”的巨大威力
设法使对方说“是”
苏格拉底和“*聪明的劝诱法”
打动人的第十四准则：给对方充分表现的机会
用宽广的胸怀去面对他人
使对方多多说话
把你的注意力让给对方
打动人的第十五准则：站在对方的角度看问题
不要总对人下命令
从对方的角度看问题
给对方以同情
打动人的第十六准则：强化别人服从的技巧
激发对方高尚的动机
生动地表达你的想法
激起对方超越他人的欲望
打动人的第十七准则：说服他人的*佳方法
使对方保住面子
理性判断，攻心为上
给他人一个好名声
打动人的第十八准则：克服沟通中的心理障碍
用宽容的心，爱你的仇人
做*好的自己
及时总结经验和教训
将压力抒发出去
卡耐基 怎样才能打动人 作者简介
(美国)戴尔•卡耐基(Dale Carnegie)
戴尔•卡耐基(Dale Carnegie)，美国现代“成人教育之父”、心理学家，西方现代人关系教育的奠基人，20世纪最伟大的成功学大师。戴尔•卡耐基，一生致力于人性问题的研究，他运用心理学和社会学知识，对人类共同的心理特点进行了深入的探索和分折，开创并发展出一套独特的融演讲、推销、为人处世、智能开发于一体的成人教育方式。其学员遍及社会各阶层，其中不乏军政要员，甚至包括几位美国总统。千千万万的人从卡耐基的教育中受益匪浅。
