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大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码

  2020-06-12 00:00:00  

大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码 本书特色

  做人与做事是相通的:要想做好事,首先要做好人;而做好事,则更有助于做人。   大公司与小公司存在很多不同。如:大公司各方面规范严谨,小公司各方面灵活自由;在大公司上班有很多培训机会,在小公司上班则有更多实践的机会……“我在大公司一向表现很出色,怎么到了小公司反而不太适应?”“在小公司做事累,在大公司做人累。”很多上班族在有过不同类型公司工作经验后,大多会发出这样的感叹,其原因就是不懂得“在大公司要懂得做人,在小公司要懂得做事”的道理。《大公司做人的50个细节?小公司做事的50个密码(实用精华版)》从大公司与小公司的不同之处出发,精心挑选了大公司做人的50个细节、小公司做事的50个密码,以便让上班族更好地适应不同职场,拥有美好的职业生涯!

大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码 内容简介

本书共分为四章,主要内容包括:合作无间,员工在大公司生存的**法则;处世有度,助你在大公司游刃有余;说话有方,方可在大公司如鱼得水等。

大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码 目录

上篇 大公司做人的50个  细节
 **章 合作无间,员工在大公司生存的**法则
  细节1:大公司分工精细,员工必须以实现团队目标为中心
  细节2:通力合作,才能做好工作
  细节3:做好“螺丝钉”的角色,是合作的前提
  细节4:没有人是万能的,合作才能成就卓越
  细节5:合作精神,可以达到1+1大于2的效果
  细节6:没有团队精神的员工,个人工作干得再好也没用
  细节7:善于合作,人才能得到更多
  细节8:善于合作,有利于融洽人际关系
  细节9:成功在于合作,要培养自己的合作精神
 第二章 处世有度,助你在大公司游刃有余
  细节10:乐于帮助别人,可赢得同事的好感
  细节11:主动适应环境,而不是环境来适应你
  细节12:调整自己的心态,不要把自己的情绪带到办公室 大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码

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