成为企业最需要的人 内容简介
本书一共分为九章。从日常工作的细节小事和个人素质谈起，围绕着如何成为企业*需要的员工这一核心内容，详细阐述了什么样的员工才是企业*需要的员工，以及怎样才能成为企业*需要的员工。告诉读者如何端正工作态度，如何加强工作的责任心，提高工作效率以及超越自我，为个人和企业创造*大的价值。
本书从崭新的视角对“如何做企业*需要的人”进行了诠释，逻辑缜密、可读性和启发性强。结合大量生动翔实的材料和案例，告诉读者如何才能成为企业*需要的员工，为金融危机下的企业和自己的发展创造更加坚实的前提条件。
成为企业最需要的人 目录
前言
**章 见微知著——从小事做起
小细节，大秘密
小错误，大灾难
以小见大，建功立业
1％的瑕疵，100％的失败
问题无大小，工作无小事
第二章 端正态度——干一行，爱一行
干一行，爱一行
没有卑微的工作，只有卑微的态度
都是拖延惹的祸
不敬业就失业
态度比能力更重要
第三章 工作为谁——为使命而非为金钱
为谁工作为谁忙
工作不等于工资
工作是你的立身之本
工作要出三份力
为使命而工作
第四章 责任**——心在其位。身谋其政
找准位置站好岗
不要找替罪羊
责任担在肩，工作做到位
“我做了”不等于“做好了”
培养高度的责任感
第五章 自动自发——以身作则，全力以赴
主动找事做，而非等事故
早准备早收获
积极进取，挖掘潜力
每天多做一点点
第六章 效率至上——提高自己的工作能力
分清轻重，制定优先
大问题分解成小问题
时间管理，高效能手
培养自己的高效习惯
第七章 业绩为王——创造*大的价值
赢取利润是你的义务
你为企业创造了多少价值
没有苦劳，只有功劳
业绩才是硬道理
让业绩说话
第八章 团队协作——单枪匹马难成事
没有人能独自成功
成功的秘诀在别人身上
公司先赢，个人后赢
培养团队协作精神
聚集力量的源泉
同舟共济，共创辉煌
第九章 超越自我——做企业*杰出的员工
攀登*高标准的山峰
成为不可替代的专家
做一个问题解决者
我学习，我创造
“时刻准备着”抓住机会
成为企业最需要的人 作者简介
郑一群，畅销书作者，拥有近十年职场从业经验和多年企业管理经验，对企业管理和员工培训有独到见解。先后出版《尽职尽责——如何成为企业不可或缺的金牌员工》《爱上自己的工作》《责任第一》《关键在于态度》《做最好的副手》《快乐工作》等多部员工培训类图书，均被企事业单位选为员工培训教材，获得读者的广泛认可。其中《尽职尽责——如何成为企业不可或缺的金牌员工》一书被评为“2010年十大团购(员工培训)图书”。
