□成 波 刘金平
扎根上虞大地，办有温度、有厚度、有辨识度的“品质教育”，这是绍兴市上虞区近年提出的教育理念。在实施教育改革，坚持教育公平，推进教育优质均衡发展之路上，上虞坚定前行，步履坚实。
为新居民子女撑起“同一片蓝天”，对特殊儿童的关爱“一个也不能少”，让农村孩子与城里孩子同享优质均衡教育……处处都有饱含温度的勾勒，洋溢着幸福的色彩。温暖和幸福的背后，是上虞教育的初心与使命。
为新居民子女撑起“同一片蓝天”
5月22日，在2019庆祝新中国成立七十周年上虞区中小学艺术节文艺汇演中，盖北镇中心小学奥龙紫葡萄合唱团以一曲深情的《我和我的祖国》，在全区24支参赛队伍中脱颖而出，名列第一。
合唱团40名成员中有来自11个省、5个少数民族的28名新居民子女。在盖北镇小近1600名学生中，新居民子女占到80%以上。同一片蓝天下，这些新居民子女与上虞孩子共唱“同一首歌”，收获爱的教育与滋养，一路幸福健康成长。
近年来，随着上虞经济快速发展，新居民大量涌入，越来越多新居民子女的到来带来入学难问题。如何破解这一难题？上虞区出台政策，坚持“公办学校为主、民办学校为辅，属地为主、就近解决”原则，努力构建均衡优质、公平活力、规范有序的教育生态，让更多新居民子女享受与本地孩子一样的教育。
该区着力构建公益性、普惠性的公共教育服务体系，切实解决有限教育资源承载力与日益增长的新居民子女入学需求的矛盾。扶持创办新市民学校——东城学校，选派优秀教师驻校指导帮助；投资3000多万元扩建公办新居民子女学校——中塘学校，探索九年一贯制教育管理新路；投资2570万元，在百官街道改建一所可容纳36个班的九年一贯制新居民子女学校。这3所公办学校为专门接纳新居民子女入学学校，全区所有公办学校向符合相应条件的新居民子女开放。
为实现同城待遇，该区把新居民子女就业培训列入预备劳动力培训计划，配套推出优质资源倾斜政策，出台《新居民积分制管理办法（试行）》，对百官、曹娥街道的新居民子女实行“积分制”，让更多的新居民子女享受到城区优质教育资源。
截至目前，全区义务教育段学校共接收新居民子女15068人，其中小学11056人、初中3096人，做到应入尽入，入学率100%，95%以上的新居民子女在公办学校就读。
针对一些新居民子女存在自信心不足、自卑等问题，上虞推出“暖心套餐”，建立德育导师制、家庭教育指导班等，开展“阳光健心”专项行动，悉心呵护他们健康快乐成长。建立“爱心基金”，把新居民子女特困生纳入政府“教育券”“希望工程”、慈善总会等项目资助对象。去年，全区直接用于新居民子女的教育费用1200余万元。每年开展“百名优秀新居民子女”评比，至今已有1000余名优秀新居民子女获得表彰奖励。针对地区教育水平差异，对学习困难生安排教师补习指导、学生结对帮助。寒暑假，组织“假日之旅”，帮助新居民学子快乐度过有意义的长假。
一视同仁，同城待遇，激励新居民子女奋发图强，不断进取。去年，在春晖中学就学的新居民子女王晓宇以优异成绩考入清华大学。其父亲说：“我这辈子做的最正确的事情，就是来上虞，把孩子接到上虞读书。”新居民子女马文豪被评为省“十佳优秀少先队员”，成为全省唯一获此殊荣的新居民子女，并作为绍兴市唯一代表参加全国少队会。
对特殊儿童的关爱“一个也不能少”
5月23日，距离上虞区特殊教育学校淘宝店开张不过一周，凝聚特殊孩子努力和智慧的第一批手工艺品被抢购一空。
从小小的公益淘宝店起步，上虞特殊教育正在开启“以生活为核心，以就业为导向”的职业高中教育课程体系探索，推动特殊教育向学前、高中两头延伸，构建更为完善的特殊教育体系。
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