■本报记者 万玉凤
日前，中华英才网公布的《2009年度中国大学生招聘状况分析和百货行业人才发展战略》显示，在校园招聘的企业中，市场竞争激烈、对于未来人才储备和培养非常关注的行业占了绝大比例，例如IT、通信、制造、金融、房地产、快速消费品类企业，而百货行业仅占1%。那么是否零售业人才饱和或者就业前景惨淡呢？
高端人才缺乏，是百货业面临的核心问题之一
中国百货商业协会的行业报告显示，尽管受累金融危机，增速有所下滑，但百货业市场规模发展较快的趋势没有改变，门店的数量继续增加。相对于欧美、日本等同行，国内市场形势相对乐观，但百货业近年来遭遇专卖店、超市、购物中心等新业态的冲击日渐严重，整个市场集中度不高，将迎来必然的整合期。
有专家指出，百货业在自身快速增长的上行周期里积累了大量的矛盾，金融危机的冲击使这些矛盾集中显现出来，而高端人才缺乏是百货业面临的核心问题之一。
（详细内容见今日本报）
