■本报记者 郝文婷
８月２４日，时钟指向晚上7点，从早上一直等候的鞠凤丽开始紧张起来。鞠凤丽是包头市蒙古族中学的数学教师，她是来参加全市享受“正教授”待遇中小学教师选聘工作第二轮审核的。
参加这次审核的有３３名教师，他们将通过课堂教学实况录像展示自己的教学实践成果，并现场回答专家组的提问。鞠凤丽抽到的是３１号签，所以一直到晚上7点多才轮到她。
中小学教师申请选聘享受“正教授”待遇，在内蒙古包头市今年是第二次开展此项工作。按照国家现行的专业技术资格等级设置，中小学教师在教师职称评定中，最高只设副高。为培养选拔中小学教师队伍的领军人才，2006年包头市首次开展了享受教授级待遇中学高级教师评聘工作，按照1％。的比例在全市中小学教师中评选，不限年龄，不限学科。今年包头市再次开展此项工作。
９月２日，包头市第二批享受“正教授”待遇的教师名单在包头市人事人才网的公示结束，共有25名教师通过评审，其中大多数是一线普通教师，其中还有中学的美术教师。鞠凤丽名列其中，她也是这批教师中年纪最小的，３４岁的她，从今年开始享受“正教授”待遇。
“能享受教授待遇，对我们中小学教师来说是一种荣誉，也是努力的方向。”鞠凤丽说，“过去，教师评上高级教师后，就觉得是到站了，也就没有多少心劲儿继续努力。现在我们有了更高的努力方向，尤其是有助于引导年轻教师向专家型教师发展，向德教双优的方向发展。”
据悉，通过选聘的教师除了享受“正教授”待遇，每月还增加400元津贴。此外，教师们在获得荣誉和待遇的同时，在教育教学实践和研究方面还要发挥领军带头作用，要承担到农村牧区中小学支教、培养和带领青年教师等责任。
鞠凤丽告诉记者，她这次能通过选拔就大大得益于她的导师井云，有28年教龄的井云是包头市首批享受教授待遇的中学教师之一。“这几年，我在带班、学习新的教学理念和教学思想等方面跟井老师学到了不少东西，而且她也让我看到只要积极上进，就有收获的机会。”鞠凤丽说。
包头市评聘享受“正教授”待遇中学高级教师，为全市中小学教师职业发展搭建了新的更高的平台，极大地激发了广大中小学教师不断进取的热情，带动全市基础教育水平迈上了新台阶。
据悉，包头市首批评选的21名享受“正教授”待遇的教师，两年中，他们主持或参与全国教育科学“十一五”规划等教育教学实验课题18项，本人和培养对象共发表论文35篇，作示范研究课或学术讲座63次，指导122名学生获得自治区级以上学科竞赛奖。
