参加校园招聘会能否不凭票
湖南中医药大学大四学生周莹近日带着应聘资料兴冲冲地前往长沙另一所高校参加招聘会,却因为不是该校学生被拒之门外。近日,长沙多所高校陆续举行校园招聘会,然而高校之间封闭招聘信息,禁止外校学生入场等事情屡见不鲜。毕业生们呼吁,应对就业难,希望各校资源共享。
现场被拒绝网站上不去
11月15日,某高校毕业生小黄,早上6时出发,倒了两趟车,去中南大学参加校园招聘会。本来满怀希望,不想却遇到难堪。“请出示学生证和门票!”招聘会门口的保安拦住了小黄。“我是从其他学校赶来的,没有门票。”小黄回答。“对不起,我们的招聘会只对本校同学开放。”保安将小黄拒之门外。看着招聘会的热闹场景,小黄只能悻悻离开。
湘潭某高校毕业生张磊经常来长沙参加招聘会,他告诉记者,不光是现场招聘会,高校就业网也是如此。“虽然网上都挂着不少招聘信息,但这些信息其实大多没有价值,真正有价值的重要信息仅对校内学生开放,只有输入学号和密码才能进入。”
即便如此,记者在采访中发现,一些名校组织的校园招聘会的会场外,仍有不少外校学子在碰运气。他们说,不同学校举办的招聘会规格有所不同,而一些知名企业很少眷顾非名牌大学的学生,想要应聘大型知名企业只有去名校参加校园招聘会。
网上有人叫卖招聘会门票
“其实我早已做好准备。”面对“禁入”门槛,张磊笑着告诉记者。他登录一个校园BBS,打开一个名为“求某某大学招聘会门票两张”的帖子。这是他几天前发的,后面已经有不少跟帖,都是提供卖票信息的。
随着校园招聘会增多,校园BBS上求购招聘会门票的信息也越来越多。为求得一张招聘会入场券,许多外校学生不惜高价从其他学生手中购票入场,一些本校学生利用手中的资源当起了“黄牛党”。
一位卖票的学生向记者透露,这些票都是工作有着落或打算考研的同学的,出售价格通常在10元至30元,碰到非常好的单位,甚至50元都有人买。
学校“禁入令”是无奈之举
谈及学校为何禁止外校学生参加校园招聘会,长沙某高校就业办负责人表示,一是从安全方面考虑,控制参加招聘会的人数;二是要先满足本校学生就业需求。
一位高校就业部门的教师对记者说:“我们的压力也越来越大,自己辛辛苦苦联系的单位,到头来却为外校毕业生搭桥,这种冤枉事谁愿意做?”这位教师表示,花费本校的人力和物力,精心组织一场招聘会,为本校毕业生提供独家的招聘信息,增加就业砝码无可厚非。由于高校间存在着就业的竞争,一旦完全开放,很可能对本校的就业工作造成冲击。
但是,一些专家表示,各高校间互筑信息壁垒,人为制造了就业信息的混乱和不合理分配,这将使本来已十分严峻的就业形势更加不利,增加了学生心理和经济负担。招聘信息不公开、不透明,也不利于企业招聘到合适人才。短期内可能保护了本校学生就业,长远看势必影响大学生就业的全局利益。
学生希望各校就业信息共享
对学校的顾虑,学生怎么看?中南大学大四学生陈一鸣觉得没必要。“能不能被单位看中,凭的是自己的本事,我不介意和外校的学生同场竞技。而且各校招聘会各有特色,我也希望到其他学校去看看,机会自然也更多。”
许多应届毕业生对高校封锁就业信息颇为不满。社会上的招聘会和公共招聘网站上的用人单位大多招聘有工作经验的求职者,对应届毕业生来说,高校就业网的信息最实用。不少毕业生表示,求职战就是信息战,多掌握一场招聘会信息就多一份机会。
相对而言,北京各大高校则较为宽容。11月13日,记者随长沙揽才团走进北京大学、清华大学、中国人民大学、北京科技大学和北京航空航天大学,发现在任何一所高校的专场招聘会上,都有京城其他高校的众多学生前来“赶场”。《长沙晚报》
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