武汉理工大学推行就业信息员制度
近日,武汉理工大学管理学院市场营销专业的罗伟被柳州五菱汽车工业有限公司录用。在合同书上签下名字的那一刻,罗伟对学校充满了感激:“畅通的信息渠道使我们有了更多的就业机会。”
在学习实践活动中,武汉理工大学把切实做好毕业生就业工作作为贯彻落实科学发展观的一项重要内容,深入推进“全程化、全员化、专业化、信息化”就业指导服务,并在全校推行就业信息员制度。
今年,该校管理学院率先推行由各专业的学生党员、干部和免试研究生为主体的就业信息员制度。信息员协助辅导员搜集、整理、发布就业信息,变以往的直线信息传达为全面信息网络,为全方位、多频次、有针对性地传达就业信息提供了保障。
不久前,柳州五菱汽车工业有限公司临时增加在武汉的招聘计划,急需市场营销专业的学生。辅导员郭颖得到消息后,在第一时间将企业需求及面试信息告知市场营销专业的信息员杨雄。杨雄迅速作出反应,通过手机和网络把信息传递给该专业所有还未就业的学生。从信息获取到学生到达面试地点,所用时间不到半个小时,最终促使罗伟顺利签约。
(本报记者 程墨 实习生 罗曼 通讯员 黎江东)
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