乡村教师之难
信息网络难畅通
在山西临县刘家会九年制学校,有百余位教师,但唯有校长办公室一台陈旧的台式机可以上网。1兆多的流量,“偶尔畅通”的工作状态,使得这台老机器即使只干干“上传信息资料”的活儿,也时常不能正常运转。
“这两天,我们正在整理教职工基本信息,赶着畅通时就传上去。”校长赵飞说,给上级部门传学籍信息、学生营养餐、体质健康测试和期末考试成绩等信息,是这台电脑的主要任务。因为网络经常不通,所以只能常去镇上机关或村民家借用,甚至有时把信息存放到U盘直接送进城。
“信息闭塞对教师专业成长的影响太大了。”赵飞说起此事,连连叹息。县里组织了计算机培训,大部分教师都已“过关”,但是学校只有一间多媒体教室,设备已老化,又无网可用,教师完全没有用武之地。
想查点备课资料,难;想踩踩同行博客,难;想完成远程继续教育培训,难。在互联网铺天盖地的今天,没有电脑、没有网络,作为一名大学毕业的青年教师,数学教师陈云建常会感觉很“憋屈”。“有时,想写篇教学方面的论文,但常常感觉力不从心。刚毕业那会儿,对做研究有很大的热情,但在这里什么都变得不方便了,也就慢慢淡化了。”陈云建说。
专业发展难精进
随着农村进城务工队伍的不断壮大,农村学校的生源大量流失,教师的数量也越来越少,往往一个年段2至4个班,一个学科才一两个教师,很难营造热烈浓厚的教学教研氛围,也很难有效地开展好集体备课活动,多家争鸣就更难见到了。因此,校本教研应有的作用没有发挥,教而不研,研效甚微,没有深层次的东西,难以提升教师的专业水平。
而农村教师获得专业培训的机会也要少于城镇教师。偶有的一些培训,只是少数骨干教师参与,大部分教师望尘莫及,更不用提能听上名师的课,或请名师走进学校、课堂了。
此外,农村教师群体生活圈子狭窄,与外界打交道较少,大多数时间都待在校园,易陷入职业倦怠。一些农村教师业余时间不是打牌、看电视,就是聊天,很少钻研专业理论,探讨教学内容。而且由于农村学校缺少竞争意识,没有危机感,许多教师得过且过,做一天和尚撞一天钟,对自己的专业发展缺乏主动性和积极性,从而制约了专业成长。
而许多农村学校缺乏新鲜血液,新教师得不到补充,教师逐渐老龄化,学科教师结构配置不合理的现象日趋严重,也是制约农村教师发展的一大原因。
文化疏离感逐渐加剧
郭巨堂,从1981年开始担任甘肃省宕昌县临江铺镇张家庄小学校长,在大山沟里一待就是30多年。早年间,作为村里仅有的几个知识分子,郭巨堂虽然清贫,却受人尊敬,书教得有声有色,村民很认可。
郭巨堂还记得,自己刚参加工作时,村子里人气很旺,村民都还在耕田种地,一到农闲时节,人们就会三三两两地来到学校,与教师们谈天说地,聊国家大事,有时还聚在一起下下棋、打打扑克;平时谁家有人来信了,都会到学校请老师念,并请老师代笔回信。
在郭巨堂的记忆中,那时的学校是农村的文化教育中心,村民尊敬教师,学校里有啥事,不用招呼,村民就赶过来了。
可近些年,物质财富已然成了衡量一个人是否成功的唯一尺度,在外打工的年轻人回到老家,不但不会来学校,见到郭巨堂,还会炫耀一番自己一年挣了多少钱,对他多年独守清贫当教师不屑一顾,其中不乏嘲笑声。
村民们陆续发家致富,乡村教师则一如既往清贫度日,二者的价值取向也渐行渐远,教师和村民之间的疏离感逐渐加剧。
此外,如今的农村教师许多人家住城镇,在乡村任教,候鸟迁徙式的日常工作方式使农村教师从骨子里很难再亲近乡村,也很难有机会真正理解乡村。因此,教师们仅仅将自己定义为在学校场域中以教书为职业的“专门人”,而不再是文化沐乡的“公共人”。
(据《中国教育报》、《中国青年报》等)
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