北京海淀区：2000万聘百名无编制教师

  本报讯 近日，北京市海淀区教委主任陆云泉透露，2016年该区拟出资2000万元，采用“区管校用”的管理模式，聘用百名左右没有事业单位编制的中小学教师，

  据介绍，针对中小学在职教师工作压力大、教师培训充电期间会出现教师短缺等问题，海淀区急需补充中小学教师，但新教师编制很难获批。为此，海淀区教委拟建立教师人才库，从社会聘用一批教师，经费由教委统筹，人事关系放在区人才服务中心，采用“区管校用”的管理模式。所聘教师虽没有事业单位编制，但待遇与在编教师没有区别，收入甚至比在编教师还要略高，将签订长期劳动合同，交纳“五险一金”，有资格参加区内的职称评定等。今年2000万经费拟聘用100人左右。

  陆云泉表示，通过这个机制，将逐步打破区内教师流动的瓶颈，区内校际间教师流动将变得更便利。通过这种方式，还能解决教育改革需要的一些特殊专业教师问题，如足球教练、冰雪运动教练等。目前，专项经费预算已经到位，区教委正着手招聘工作，应聘者既可以是有多年教学经验的特级教师，也可以是应届毕业生，但待遇上有差别。

  上海：启动新一年“讲台上的名师”展示活动

  本报讯 日前，上海市教委举行“讲台上的名师”学前教育专场活动，这标志着该市新一年“讲台上的名师”系列展示活动正式拉开大幕。去年该活动成功推出初中英语、初中数学和高中语文3个专场展示，本次活动是系列展示活动的第4场。

  据介绍，“讲台上的名师”活动是上海基础教育高端教师培养体系的重要展示平台。近日，市教委正式下发《上海市教育委员会关于开展“讲台上的名师”系列展示活动的通知》。通知指出，将建立市和区（县）共同组织实施“讲台上的名师”工作联动机制。鼓励特级教师、区（县）级学科带头人在此平台上增进师德修养、更新教学理念、夯实专业知识、专心治学研教，立足讲台展示教学风采。鼓励区际联盟合作展示交流，尤其是区域内特级教师人数较少的学科，各区县可自行结对共同实施展示活动。在区县开展活动的基础上，将举行市级“讲台上的名师”系列展示活动。

  河南：300名职教骨干专项研修

  本报讯 日前，河南省职业教育专项能力提升研修项目验收总结会在郑州举行，300名职业教育骨干教师完成专项能力提升研修培训。

  据悉，河南省职业教育专项能力提升研修项目受新加坡淡马锡基金会资助，新加坡南洋理工学院负责实施教学研修。2014年2月至2015年9月，河南省教育厅共选派10批计300名高职院校、中职学校的校级管理人员、教学管理骨干赴新加坡南洋理工学院学习。据统计，60所参研高职院校、中职学校不同程度地引进了南洋理工学院先进的职业教育理念，借鉴了教学工厂、项目教学、无界化教学及管理模式，提出了600个教育教学改革方案。

  湖南澧县：两项计划为特困教师雪中送炭

  本报讯（通讯员 何少君） “‘润雨计划’的补助，真是雪中送炭，解决了我生活中的后顾之忧，让我能够全身心投入到教学工作中。”近日，湖南省澧县码头铺镇大龙岭小学附属幼儿园教师刘雁谈起“润雨计划”赞不绝口。去年，刘雁成为“润雨计划”受助对象，码头铺镇中学教师王志成为“励耕计划”受助对象，他们分别得到1万元补助资金。

  据悉，励耕计划、润雨计划是党和政府对广大特困教师实施“送温暖”的民心工程。励耕计划专门资助中小学家庭经济特别困难教师，润雨计划专门资助家庭经济特别困难的幼儿教师，资助标准均为每人1万元。“励耕”“润雨”的有效实施，在一定程度上改善了家庭困难教师的工作和生活环境，对稳定教师队伍起到了积极作用。