就业是民生之本。学生能否顺利就业，不仅关系到学生个人、家庭、学校的生存发展，而且关系到国家的长治久安。重点群体毕业生的就业帮扶是就业工作的重中之重。焦作师范高等专科学校在努力促进毕业生充分就业和高质量就业的同时，高度重视重点群体毕业生就业帮扶工作，多措并举开展重点群体毕业生就业帮扶，取得了显著成效。

    高度重视，压实责任、凝聚合力

    学校党委高度重视重点群体毕业生就业工作，全校上下目标统一、责任明确。建立“校级、院级”二级工作机制，构建“校级统筹、院级推动、全员参与”的就业工作格局。全校上下高效联动，每学期不定期召开就业工作会议，对全校就业工作进行布置安排、检查指导。今年学校制定下发了《重点群体毕业生就业帮扶工作实施方案》，对各学院、各相关部门做好就业工作提出了明确要求。

    完善机制，构建立体化帮扶体系

    学校成立由党政领导担任组长，各相关处室、各学院负责人为成员的就业工作领导小组，负责全面组织协调全校就业工作。各学院负责组织实施重点群体毕业生就业帮扶工作，学院负责人是该项工作的第一责任人，学院领导、辅导员、班主任、专业教师是就业帮扶团队的主要成员，与建档立卡毕业生“结对子”，开展“一对一”帮扶，一生一策，一生一卡，持续跟踪，直到学生顺利就业。

    深化教育改革，提高学生就业能力

    学校以市场为导向，坚持服务国家发展、突出优势特色、强化协同联动，加快推进专业结构调整优化工作，撤停低质专业，增设新兴专业，支持建设品牌专业、重点专业，初步形成“专业对接产业、特色引领发展”的工作格局。坚持知行合一、工学结合，持续深化“三教”改革，统筹推进“1+X”、创新创业、“岗课赛证”综合育人改革。强化就业能力培训，加强实习实践，提升毕业生核心竞争力。学校师生参加职业院校技能大赛、“互联网+”、“挑战杯”等赛事，获得国家奖项5项，省级特等奖、一等奖11项。

    加强就业指导，提供精准帮扶就业服务

    学校开设“职业生涯规划”“大学生创业基础”“大学生就业指导”三门课程，将职业、就业、创业等方面的主要内容融入学生培养的全过程。目前，学校积极组织重点群体参加“新时代·新梦想”就业创业公益帮扶系列活动、“宏志助航”计划高校毕业生就业能力培训及各类专场招聘活动。同时加强重点群体的就业指导教育，帮助学生了解自己、掌握就业政策、调整就业期望。由学校领导、各二级学院领导、班主任及帮扶教师落实“三个三”，开展有针对性的岗位推送、谈心谈话和就业促进活动，及时跟进关注就业困难毕业生的思想动态和就业进展情况，并做好帮扶台账记录。同时针对具体情况帮助学生制定求职计划。近年来，学校重点群体毕业生毕业去向落实率高于学校总体水平。

    落实资助政策，做好各项服务工作

    学校重视对家庭经济困难学生的资助。制定了以国家助学贷款、国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金为主体，以勤工助学、学校奖学金、单项奖学金等为补充的家庭经济困难学生“奖、助、贷、勤、补、减”多措并举的资助办法，保证学生不因家庭经济困难而失学。同时组织2022届家庭经济困难毕业生申请“求职困难补贴”，最终为758名毕业生申报成功，共计补贴金额151.6万元，为毕业生就业提供了有力的支持。

    加强校企合作，开拓就业市场，拓宽就业渠道

    企业是接收毕业生就业的主体，产教融合和校企合作是高校推进毕业生就业的有效途径。学校成立理事会，与阿里巴巴、新华三等龙头企业联合举办数字贸易学院、数字产业学院，与郑州海尔新能源科技有限公司等企业共同举办订单班、冠名班，积极探索拓宽学生就业渠道。目前，学校落实访企拓岗任务100余家，主动邀请企业进校开展招聘工作，共举办大中小招聘会40余场、专题讲座与培训25场，邀请用人单位500余家，提供岗位1万余个。

    重视就业心理健康教育，关注毕业生心理健康

    针对毕业生就业困难群体，学校充分发挥学校大学生心理健康教育“五级金字塔体系”作用，积极关注帮扶对象的心理健康，在学习和生活的各方面给予关心关爱，及时了解学生的思想动态和心理状况，有针对性地开展教育引导工作，助力学生疏导就业焦虑情绪、缓解就业心理压力、摆正就业观念、坚定就业信心。  

    就业是民生之本，一头连着千家万户、民生冷暖，一头连着学校发展、社会稳定。面对今年的就业形势，学校认真贯彻落实党和国家的就业方针政策，多措并举、多管齐下，全力打好大学生就业“组合拳”，全力保障重点群体毕业生顺利毕业、高质量就业。（李焱）