本报讯（通讯员 裴金红）浙江越秀外国语学院稽山校区近日举行了一场招聘会，从而也拉开了“留在绍兴、筑梦越城”秋季校园招聘活动月的序幕。

现场共有131家来自上海、深圳、杭州、宁波等城市的招聘企业，为应届大学毕业生提供了2800多个就业岗位。不到一天时间里，有1500人达成就业意向。一场线下招聘，能达成高比例的就业意向，校企联盟发挥了巨大作用。原来，从2018年起，越城区建立了共享互助的校企联盟，从联盟、院校、企业三个端口，实现信息互通、知识共享和场地共用，为人才招引和就业提供系统解决方案。目前，校企联盟涵盖辖区76家重点规上限上企业和辖区11所大中专院校。

在校企联盟的推动下，越城区还出台了引才、育才、留才、用才一揽子政策，联盟院校毕业生可在政策审批、监管、就业服务等领域得到特优服务，提升联盟对人才的吸附效应。如今，绍兴本地高校毕业生在绍兴就业的比例不断提升。今年以来，越城（滨海新区）新增就业大学生数已突破1.8万人。