值得一提的是，示范性微电子学院的学生在大三下学期会全部进入企业实习半年。实习企业由学校从集成电路产学合作协同育人联盟里选择推荐，学生和企业进行“双选”。让学生真正深入企业、深入一线去看到“真”问题，习得解决实际问题的能力。

    这样的培养方式，自然让学生的能力可以匹配企业的需求。芯原微电子（成都）有限公司人力资源总监付裕告诉记者：“我们公司以前不招本科生，但近年来为电子科大破了例，他们的学生的确上手很快。”

    与此同时，芯原微电子（成都）有限公司也是电子科大集成电路产学合作协同育人联盟成员单位，公司的企业教授每年会为电子科大学生送上定制课程，本科72学时，研究生24学时，并设立企业开放日等。

    2023年，电子科大还启动了集成电路“强芯铸魂”本研贯通培养特别行动计划，探索实践本硕5年、本博/本硕博7—8年的贯通制精英培养新范式，通过“模块化+项目式+双导师”，加快关键核心技术攻关与紧缺拔尖人才的自主培养。