新中国劳动经济研究70年

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新中国劳动经济研究70年

新中国劳动经济研究70年

作者:张车伟

开 本:128开

书号ISBN:9787520349192

定价:129.0

出版时间:2019-11-01

出版社:中国社会科学

新中国劳动经济研究70年 本书特色

新中国成立70年,无论是国民经济恢复时期,还是社会主义建设前几个“五年计划”时期,特别是改革开放后,作为哲学社会科学的一门重要学科,中国劳动经济学作出了不可替代的贡献。本书回顾了过去70年中国劳动经济学研究成果,包括工资、劳动力市场、收入分配、劳动力迁移、人力资本、健康经济等。在此基础上,本书对相关领域研究的成就、经验和得失进行了综述,呈现了当代劳动经济学者的研究思路、探求方法和认识路径,展现了新中国70年劳动经济学发展的脉络,努力建构具有中国特色的劳动经济学。

新中国劳动经济研究70年 目录

劳动神圣 学科常青(1) **节 劳动经济学走过的历程(2) 第二节 展望新时代劳动经济学的未来(4) **章 中国就业问题(9) **节 就业数量、结构和非正规就业(9) 第二节 劳动参与率(14) 第三节 失业问题(17) 第四节 农村剩余劳动力(21) 第五节 劳动生产率(24) 第六节 就业冲击对家庭微观决策的影响(26) 第七节 宏观经济变动视角下的就业影响(27) 第八节 总结与展望(30) 第二章 中国劳动力市场(32) **节 从新中国成立到改革开放(1949—1978年) (32) 第二节 改革开放带来劳动力市场的发育(1978—1991年) (37) 第三节 城镇劳动力市场迅速发育(1992—2002年) (41) 第四节 劳动力市场供求态势的变化(2003年以来) (47) 第五节 劳动力市场供求主体的变化(53) 第六节 尚未完成的改革(57) 第七节 总结与展望(59) 第三章 中国工资与收入分配改革(62) **节 改革开放前中国工资与收入分配变迁(64) 第二节 改革开放以来的功能性分配(75) 第三节 改革开放以来的规模性分配(86) 第四节 总结与展望(92) 第四章 中国劳动力迁移(95) **节 新中国成立以来中国劳动力迁移进程的演变(96) 第二节 劳动力迁移理论与中国的实践(104) 第三节 总结与展望(117) 第五章 中国人力资本开发(120) **节 早期的人力资本开发思想(121) 第二节 人力资本开发理论在中国的早期传播(123) 第三节 人力资本开发研究的不断深入(127) 第四节 人力资本开发研究的新前沿(141) 第五节 总结与展望(147) 第六章 中国健康经济(149) **节 新中国成立70年以来国民健康水平变迁(150) 第二节 健康保障体系变迁和发展(165) 第三节 健康服务体系变迁和发展(181) 第四节 养老服务体系变迁和发展(199) 第五节 健康与经济的互动关系研究(219) 第六节 社会保障与劳动力市场关系研究(225) 第七节 总结与展望(239) 第七章 中国劳动关系(242) **节 劳动关系状况的变化及挑战(243) 第二节 劳动法规的实施及其影响(266) 第三节 *低工资制度的实施与影响(281) 第四节 工会及其他劳动力市场制度(289) 第五节 总结与展望(301) 参考文献(302) 后 记(316)

新中国劳动经济研究70年 作者简介

张车伟,中国社会科学院人口与劳动经济研究所所长,研究员,博士生导师。《中国人口科学》主编,《劳动经济研究》联合主编。中国劳动经济学会会长。中国人口学会副会长。享受国务院政府特殊津贴。国家新世纪百千万人才工程国*级人选。国家文化名家暨“四个一批”人才,国家万人计划哲学社会科学领军人才。迄今为止,获得包括孙冶方经济科学奖在内的20余项省部级以上学术奖励。主要研究领域为劳动经济学、人口经济学,重点关注新型城镇化、乡村振兴、就业和收入分配、社会保障、人口老龄化和大健康产业发展等方面的问题研究。

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