广东南海模式与建立中国式绩效预算 本书特色

《广东南海模式与建立中国式绩效预算》是由中国财政经济出版社出版的。

广东南海模式与建立中国式绩效预算 内容简介

本书分为绪论和上、下两篇。上篇9章主要介绍绩效预算的一般理论以及南海绩效预算的实践；下篇10章主要论述构建中国式绩效预算的必要性和基本原则。

广东南海模式与建立中国式绩效预算 目录

绪论
上篇 广东南海模式剖析
**章 绩效预算体系的构成
**节 绩效预算编制的类型及其演变
第二节 绩效预算执行的类型及其演变
第三节 绩效评价的类型及其演变
第四节 绩效预算体系的模式
第二章 基层政府具有强烈的预算改革积极性
**节 基层政府探索预算改革的理论准备
第二节 基层政府预算改革的现实动因与模式探索
第三节 基层政府财政改革探索的制度建设成效
第三章 南海区概况
**节 自然地理状况
第二节 南海区社会发展情况
第三节 南海区经济发展情况
第四章 南海财政与公共管理体制改革
**节 南海财政的发展
第二节 南海财政改革的历程
第三节 南海区公共管理体制改革
第五章 南海绩效预算的形成
**节 南海推行绩效预算的动因
第二节 南海推行绩效预算的基本条件
第三节 科研机构的参与和南海绩效预算的形成
第六章 南海预算绩效目标
**节 设定绩效目标的理论难题
第二节 南海设定预算绩效目标的探索
第三节 南海设定预算绩效目标探索的启示
第七章 南海项目预算绩效评价指标体系
**节 设计预算绩效指标体系的主要难题
第二节 南海构建项目预算绩效评价指标体系的探索
第三节 南海项目预算绩效评价指标体系设计的启示
第八章 南海绩效预算控制系统
**节 绩效预算控制系统概论
第二节 南海绩效预算控制系统的框架与特征
第三节 南海绩效预算控制系统的启示
第九章 绩效预算是实现财政管理科学化、精细化的通路
**节 绩效预算理念强调的就是财政管理科学化、精细化
第二节 绩效评价指标体系和编制体系是财政管理精细化的体现
第三节 绩效评价专家引入机制是财政管理科学化的体现
第四节 绩效预算讲求程序严谨、操作公开就是财政管理科学化、精细化
下篇 如何建立中国式绩效预算
第十章 绩效预算制度体系
**节 制度与绩效预算制度
第二节 绩效预算制度体系的构成
第三节 我国绩效预算制度建设的路径选择
第十一章 绩效预算管理体制
**节 预算管理体制
第二节 绩效预算管理体制
第三节 中国式绩效预算管理体制
第十二章 绩效预算运行机制
**节 绩效预算运行程序
第二节 绩效预算运行手段
第三节 绩效预算运行的方法
第四节 构建中国式绩效预算运行机制
第十三章 行政管理体制特征与绩效预算
**节 行政管理体制对预算管理的基本约束作用
第二节 我国行政管理体制特征对绩效预算的影响
第三节 在改革行政管理体制的基础上推行绩效预算
第十四章 政府绩效评价体系与绩效预算
**节 如何认识政府绩效评价体系
第二节 政府绩效评价体系在绩效预算中的地位
第三节 地方政府政绩考核
第十五章 绩效预算与部门预算改革
**节 绩效预算编制模式
第二节 我国预算编制现状
第三节 中国式绩效预算编制改革
第十六章 绩效预算与预算执行改革
**节 绩效预算执行模式
第二节 我国预算执行改革情况
第三节 中国式绩效预算执行改革
第十七章 绩效预算与绩效评价体系建设
**节 绩效评价模式研究
第二节 我国绩效评价现状
第三节 构建中国式绩效评价体系
第十八章 我国绩效预算的目标模式
**节 我国绩效预算体系建设的目标模式
第二节 我国绩效预算改革的路径
第三节 需要关注的几个问题
主要参考书目
后记

广东南海模式与建立中国式绩效预算 节选

《广东南海模式与建立中国式绩效预算》内容简介：我国2000年开始的部门预算改革，标志着预算管理制度改革的正式启动。此后，财政部相继实施了部门预算、收支两条线、国库集中收付制度、政府采购、政府收支分类等多项改革，取得显著成效，为深化整体财税改革奠定了基础。

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