基于“卓越计划”的管理类专业人才培养模式改革研究 本书特色

本书为高校教育理论研究专著。本书借鉴人才培养的国际先进教育理念，基于“卓越计划”的本质要求，紧密结合管理类专业人才培养的特点，在对当前管理类专业人才培养模式分析的基础上，探索和实践了基于“卓越计划”的管理类专业人才培养模式的改革。本书对高校管理类专业推进教学改革、深化校企深度合作和人才培养模式创新，具有一定的借鉴意义；对其他专业推进人才培养模式创新也具有一定的参考价值。

基于“卓越计划”的管理类专业人才培养模式改革研究 内容简介

本书为高校教育理论研究专著。本书借鉴人才培养的国际先进教育理念, 基于“卓越计划”的本质要求, 紧密结合管理类专业人才培养的特点, 在对当前管理类专业人才培养模式分析的基础上, 探索和实践了基于“卓越计划”的管理类专业人才培养模式的改革。本书对高校管理类专业推进教学改革、深化校企深度合作和人才培养模式创新, 具有一定的借鉴意义 ; 对其他专业推进人才培养模式创新也具有一定的参考价值。

基于“卓越计划”的管理类专业人才培养模式改革研究 作者简介

吴振顺，教授，硕士生导师，现任湖南工程学院人事处处长，曾任湖南工程学院管理学院院长。主要从事企业战略管理、物流管理、财务管理等方面的教学和理论研究。近年来，在省级以上刊物上公开发表学术论文30余篇，主编普通高等教育规划教材多部；主持和参与省级以上课题20余项，获湖南省“九五”教育科学研究课题优秀成果二等奖、湖南省高等教育省级教学成果三等奖等省级以上科研教研奖励5项。

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