把面试做到极致:首席面试官的人才甄选法

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把面试做到极致:首席面试官的人才甄选法

把面试做到极致:首席面试官的人才甄选法

作者:孟广桥著

开 本:24cm

书号ISBN:9787515821559

定价:88.0

出版时间:2018-02-01

出版社:中华工商联合出版社

把面试做到极致:首席面试官的人才甄选法 作者简介

孟广桥 实战型企业管理专家,自八十年代初期从事民营企业管理研究,三十多年来,从企业管理到市场营销,最后专注于人力资源管理、领导力提升领域,形成了适合中国民企业发展情况、具有自身特色的理论体系和实战方法。代表作品:《财富增长之道》《卓越领导力》《中国物流成本分析》等。是百度、总裁网、价值中国、中国讲师网等特聘咨询专家,国际青年创业计划(YBC)专家组成员。多次应邀为北大、人大等国内大中院校总裁班学员讲授企业管理、领导力提升和人力资源管理课程,特别在企业薪酬体系设计、全员绩效管理机制构建、人才的甄选使用、领导结构设计上,具有独到的方法和经验,先后帮助指导三百余家企业走上健康发展之路。其用了十余年时间研究的5 X人才甄选法得到了广泛应用,大大降低了企业的招聘成本,提高人入职者的适岗率。

把面试做到极致:首席面试官的人才甄选法

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