公司治理评论-第7卷 第4辑 2015年12月 本书特色

《公司治理评论》是由南开大学中国公司治理研究院主办的开放性公司治理领域的开放性学术文集，以推进中国公司治理领域的学术研究、学术交流与合作，促进公司治理实践的发展为宗旨。文集设研究论文、文献述评和新书评介三部分，其中*部分是原创性的公司治理理论的文章；第二部分是关于公司治理领域*学术动态的综述性文章；第三部分是有关公司治理理论新书、新作的介绍和评价。

公司治理评论-第7卷 第4辑 2015年12月 目录

目录 股权激励、高管团队特征对R&D投入的影响研究—来自上市公司经验数据（王新红郝海蕾陶瑞）（1） 行政权力市场化—中国转型经济面临的制度陷阱（冯韶华）（15） 经营压力下高管团队与企业创新行为关系研究（冯立东田佳宸）（29） 自贸区（上海）引入社会中介机构的委托代理问题分析—基于海关企业信用认证的视角（李红霞王殿文）（55） 什么组成IPO的初始回报—来自中国市场的经验数据（罗肖依陈素蓉郭卫峰）（63） 银行业上市公司现金股利政策研究—基于股权结构的视角（王曼舒孙怡）（76）

公司治理评论-第7卷 第4辑 2015年12月 作者简介

李维安，山东青岛人，中共党员，管理学博士、经济学博士，教授，博士生导师，长江学者特聘教授，享受国务院政府特殊津贴。主要研究企业管理专业、公司治理与网络组织等方向。曾任东北财经大学校长、全国工商管理硕士（MBA）教学委员会委员。

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