第三节　员工绩效考核规规范化管理表单
　　管理人员绩效考核表
　　普通员工绩效考核表
　　技术人员能力考核表
第七章　薪酬和福利规范化管理
　**节　薪酬和福利规范化管理概述
　　薪酬的概念和作用
　　薪酬的内容
　　薪酬管理的原则
　　薪酬管理的步骤
　　薪酬制度制订的指导原则
　　福利的概念
　　福利的分类
　　福利制度的作用
　　福利计划制订应遵循的原则
　第二节　薪酬和福利规范化管理制度
　　员工薪酬管理制度范本
　　员工奖金管理制度范本
　　年终奖金管理制度范本
　　员工福利管理制度范本
　第三节　薪酬和福利规范化管理表单
　　员工工资登记表
　　员工工资计算表
　　员工工资汇总统计表
　　员工薪资调整表
　　员工业绩奖金核定表
第八章　员工关系和劳动关系规范化管理
　**节　员工关系和劳动关系规范化管理概述
　　员工关系管理的概念和内容
　　劳动关系管理的概念和内容
　　劳动关系的处理原则
　　劳动合同的重要作用
　　劳动关系管理工作流程
　第二节　员工关系和劳动关系规范化管理制度
　　员工纪律处分制度范本
　　员工关系管理制度范本
　　劳动用工管理制度范本
　　劳动合同管理办法范本
　第三节　员工关系和劳动关系规范化管理表单
　　员工沟通记录表
　　员工申诉意见表
　　解除劳动合同审批表
　　劳动合同终止确认书
　　劳动合同终止/继续履行审批表
　　劳动争议调解协议书
　　劳动争议情况调查表
第九章　人事事务规范化管理
　**节　人事事务规范化管理概述
　　人员调配的目的和作用
　　员工离职的原因和类别
　　影响员工流失的因素
　　管理和控制员工流失的方法
　　员工竞聘管理工作流程
　　员工停职管理
　　员工解聘工作的内容和原则
　　员工解聘工作流程
　第二节　人事事务规范化管理制度
　　员工辞退管理制度范本
　　员工晋升管理制度范本
　　人员调动实施规定范本
　　合理化建议管理办法范本
　　岗位轮换管理办法范本
　　人事档案管理制度范本
　第三节　人事事务规范化管理表单
　　员工出勤登记表
　　员工出差申请单
　　员工调动申请表
　　员工离职申请表
　　停薪留职申请表
　　工作调动申请表
　　员工免职通知书
　　员工退休申请书
第十章　员工奖惩规范化管理
　**节　员工奖惩规范化管理概述
　　员工奖惩管理的概念和内容
　　实施员工奖惩应遵守的原则
　　员工奖惩管理流程
　第二节　员工奖惩规范化管理制度
　　员工奖惩管理制度范本
　　员工奖励细则范本
　　员工惩罚细则范本
　第三节　员工奖惩规范化管理表单
　　员工奖惩呈报表
　　员工奖惩登记表
　　年度奖惩公告表
　　工作调动通知书
　　

人力资源规范化管理速查手册-图解版 作者简介

胡一夫，营销策划人，中层管理专家，全球500强华人讲师，亚太地区十大金牌讲师，清华、北大等知名大学特邀培训师，百余家报纸杂志、门户网站专栏作者。 　　谭小芳，知名企业家，被众多媒体誉为“中国领导力教母”，国内知名上市公司最年轻的集团总裁，演讲费用比哈佛教授还高的中国管理专家，美国《财富》、《哈佛商业评论》特约撰稿人，央视《对话》节目、日本NHK电视台专访嘉宾，被业界誉为“中国的约翰?麦斯威尔”，“全球执行力权威”。

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