史玉柱的8堂创业课

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史玉柱的8堂创业课

史玉柱的8堂创业课

作者:周锡冰

开 本:16开

书号ISBN:9787506074445

定价:32.0

出版时间:2014-07-01

出版社:东方出版社

史玉柱的8堂创业课 本书特色

让史玉柱告诉我们: 创业失败了怎么办? 商业模式重要还是产品重要? 脑白金的成功是靠忽悠还是靠实力? 怎么成为营销专家? 如何面对创业过程中的“三姑六婆”? 团队的力量有多大? 创业成功后如何抵制诱惑? 如何让员工开宝马上班?

史玉柱的8堂创业课 内容简介

史玉柱不是传说,史玉柱的经验可以复制!   是时势造英雄还是本身他们就是天才人物?   创业的艰难他们如何克服?   创业成功后,他们如何让企业平稳发展?   鼎峰之后为何会迅速翻转?   首负之人成功逆转需要怎样的智慧?   史玉柱的经验,值得每一个创业人学习!  

史玉柱的8堂创业课 目录

自序
**部分 创业前要有失败的准备
 **章 不讲诚信要付出巨大的成本
  在中国只要执着、诚信就可能成功
  我坚守诚信,是因为我曾经不诚信过
 第二章 创业前要有失败的准备
  90%的困难你现在想都没有想到,你都不知道那是困难
  做任何项目都要有失败的打算
 第三章 你的激情能保持下去,你的项目就能成功
  创业*需要的就是要具有永恒的创业激情
  创业的精神核心仍然是无限的激情
 第四章 创业者要坚强点没有过不去的坎
  创业就要敢于直面失败
  失败时的总结才是深刻的
第二部分 商业模式比产品本身重要
 **章 赢利是创业企业*大的目标
  企业不赢利是*大的不道德
  赢利是企业的头等目标
 第二章 过高的创业目标是危险的
  不切实际的宏伟目标是非常危险的
  一个口号曾让史玉柱摔得很惨
 第三章 商业模式比产品本身重要
  没有摸透商业模式,就不要盲目行动
  商业模式搞对了,效益就会很快上来
  网络经济商业模式的核心在收费问题
第三部分 创业成功绝不能靠忽悠
 **章 骗消费者一年可能,骗消费者十年就不可能
  消费者不可能被骗十年
  消费者是不能靠忽悠的
 第二章 二三线市场比一线的更大
  不要只看塔尖,二三线市场比一线的更大
  新农村包围城市运动
第四部分 营销没有专家
 **章 谁消费我的产品,我就要把他研究透
  消费者比营销专家更有话语权
  谁消费我的产品,我就要把他研究透
 第二章 做广告就是要让消费者记得住
  消费者记不住的广告不是好广告
  脉冲式的广告投放策略
第五部分 再小的企业,一开始也要规范
 **章 再小的企业也要规范
  企业从一开始做事就应该规范,哪怕牺牲一点发展速度
  完善现代公司制度的价值远远比眼前的十几万元重要
  赏罚分明,评十佳也评十差
 第二章 上市不只是为融资
  上市是为了管理更加规范
  上市的目标还是让公司继续强大
 第三章 创业型小公司*好一个人持股
  创业型小公司*好一个人持股
  所有“根公司”必须自己一人独资
 第四章 创业者要脚踏实地
  失败往往跟张扬有关
  比10年前的巨人集团更加务实
  创业精神是创业成功的原动力
  企业永远做一个该做的事情
第六部分 创业的*大挑战是抵制诱惑
 **章 创业失败是因为没能抵挡住诱惑
  宁可错过一百个机会,也绝不错投一个项目
  创业的*大挑战是抵制诱惑
 第二章 盲目多元化必败
  企业战略必须“聚焦、聚焦再聚焦”
  盲目多元化的结局只能是失败
  创业,*好主攻一个方向
 第三章 现金流一断创业就完蛋
  企业*怕在现金流上出问题
  现金流绝不能断裂
第七部分 做企业不能只靠营销成功
 **章 做企业不能只靠营销成功
  再出色的营销还必须有好的产品
  史玉柱的成功并不仅仅因为其营销能力
  营销驱动型公司,老板要亲自抓营销
 第二章 团队的力量绝不能忽视
  巨人网络的团队如何形成
  史玉柱的四个火枪手
  团队才是史玉柱东山再起的重要力量
第八部分 给员工高工资时成本*低
 **章 对中高层经理要充分授权
  对中高层经理要充分授权
  授权还必须控制一些风险
 第二章 让开宝马的员工有干劲
  强化巨人员工的归属感
  把每个人放在合适的位置
 第三章 给员工高工资时成本*低
  高薪是*能激发员工工作热情的
  给员工高薪,你的企业成本是*低的
 第四章 点燃老团队的创业激情
  让开宝马的团队激情四射
  保持住激情就能保住成功
参考文献
后记

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