巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1

首页 > 图书 > 经济管理类图书/2020-06-09 / 加入收藏 / 阅读 [打印]
巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1

巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1

作者:程继隆 著

开 本:16开

书号ISBN:9787508744049

定价:25.0

出版时间:2013-07-01

出版社:中国社会出版社

巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1 本书特色

  程继隆所著的《巾帼挂帅(女民企二代接班传奇1)》讲述“民企二代”女接班人,她们包容沟通,而不是冲突排斥;她们主张集体领导,而不是个人专制;她们信任采纳,而不是猜疑紧张;她们吃苦耐劳,而不是娇生惯养;她们在参与家族企业运营时,拥有更多的管理优势。在未来的中国民营企业中,那些推动摇篮的手,正在推动中国的财富运转方向,随着女“民企二代”接班高潮的到来,涂着指甲油运作资本的手会越来越多。

巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1 内容简介

  本书内容包括传播中国茶文化的使者——北京老舍茶馆总经理尹智君;扛起宗申动力的大旗——宗申产业集团副总裁左颖等。  

巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1 目录


自序:谁说女子不如男
传播中国茶文化的使者——北京老舍茶馆总经理尹智君
 从中国大饭店调入老舍茶馆
 在悲痛中继承,在发展中创新
 建立体博物馆,架中外友谊桥
 2008“五环茶”牵动奥运情
 “微缩版”老舍茶馆进上海世博
扛起宗申动力的大旗——宗申产业集团副总裁左颖
 “重庆女孩”与“迈阿密”
 爸爸的传奇是动力
 站在风口浪尖
 “跨过师傅找师爷”
 品牌在于运动
 从小女孩到投资大腕
 让环保产品引领世界潮流
“年轻的女帅”添新象——新象实业集团ceo冯洁
 为培养女儿父亲用心之深
 “新时尚·添新象”品牌理念
 建材下乡“新象”*“给力”
 “倾城倾色”的“流金岁月”
不辜负“新希望”的希望——新希望集团南方希望董事长刘畅
 新希望的来龙去脉
 像李嘉诚那样投资
 横向联合求发展
 力推新希望回归主业
 50亿。成为养猪大户
 “少壮派”观念超前
“民企二代”另觅“新大陆”——上海翰纳森制衣有限公司首席执行官许涛芳
 崇拜父亲的情结
 小女孩发现孕妇大市场
 “添香”成为新卖点
 建立销售终端
 亲临汶川救灾
 920万。承担社会责任
另立门户的“民企二代”——浙江奥乐智能系统工程有限公司总经理朱丹
 冒险精神激励出的闯劲
 “我行我素”另立门户
 成功的喜悦和奉献的快乐
 感受智能世博为我所用
 对前沿科技体验立竿见影
汇聚五洲源通四海——北京汇源饮料食品集团有限公司副总裁朱圣琴
 1992年朱家出了一件大事
 老爸成功掘得“**桶金”
 父亲运作资本。女儿打造品牌
 接班人计划浮出水面
 “汇源”收购“旭日升”
十里河流淌着创富歌——北京十里河投资管理集团有限公司副董事长李晟杰
 被北京市政府命名为“特色街”
 十里河集团的四大发展阶段
 “民企二代”发挥党的凝聚力
 “街歌”展现辉煌与梦想
 歌声激励商街走向未来
“荣光”的女儿推进“荣光”——浙江温州荣光集团总裁李美芳
 “荣光”前身为健美胶鞋厂
 荣光集团在坚守中成熟
 细分胶鞋市场着眼终端
 诚信的企业靠情感留人
 事无巨细创造管理业绩
 很多荣誉与青年有关
 致力打造制鞋企业航母
独树一帜的古韵风采——古今建设集团执行董事长李美赞
 打造中国古建筑的“龙头”
 传承古建筑文化缔造经典
 有过多项“**”的新雷峰塔
 经营企业需要文化根基
 把商会办成温岭人的家

巾帼挂帅-女民企二代接班传奇-女民企二代接班传奇-1 节选

程继隆所著的《巾帼挂帅(女民企二代接班传奇1)》讲述“民企二代”女接班人,她们包容沟通,而不是冲突排斥;她们主张集体领导,而不是个人专制;她们信任采纳,而不是猜疑紧张;她们吃苦耐劳,而不是娇生惯养;她们在参与家族企业运营时,拥有更多的管理优势。在未来的中国民营企业中,那些推动摇篮的手,正在推动中国的财富运转方向,随着女“民企二代”接班高潮的到来,涂着指甲油运作资本的手会越来越多。

 1/2    1 2 下一页 尾页

管理 一般管理学 经营管理

在线阅读