九型人格与选人用人-企业因才施用的密码秘密 本书特色

    人才是企业的未来，而九型人格*大的贡献就在于它的科学分析理论和分析方法可以完全用在企业的人力资源管理和绩效评估环节上，帮助企业更全面地了解员工的工作状态和贡献程度，使hr能够在制订选人计划和用人方案时更加高效——什么样的员工适合销售，什么样的员工可以参与管理；哪些员工更适应团队，哪些员工需要充分的自我空间等。石淼编著的《九型人格与选人用人（企业因才施用的秘密）》带给您全新的启发，让您豁然开朗！

九型人格与选人用人-企业因才施用的密码秘密 内容简介

     领导力的前提首先是选对人。而几乎没有企业不 受人才问题的困惑，招不 到人、留不住人、用不好人等，财务危机不会经常发 生，我们的企业却几乎每 天都在受到人才问题的威胁…… 而我们的员工也是如此，由于不了解自己的人格 或不知如何与其他人相处而盲目跳槽，人际关系紧张 ，职业定位错误以及个性常常受到压抑…… 如何找到答案，那就请您仔仔细细地阅读《九型 人格与选人用人（企业因才施用的秘密）》内客，一 定会带给您全新的启发，让您豁然开朗！ 《九型人格与选人用人（企业因才施用的秘密） 》由石淼编著。

九型人格与选人用人-企业因才施用的密码秘密 目录

**编  企业选人的困惑
**章  企业选人用人时的“十万个为什么”
  为什么面谈时很好，用起来却完全不是那么回事
  为什么有些人很容易沟通，有些人却不善言谈
  为什么员工不喜欢自己的岗位，部门之间不配合
  为什么能干的员工不忠诚，忠诚的员工不能干
  为什么有些员工总是喜欢跳槽
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第二编  全新钥匙——九型人格介绍
第二章  九型人格这门学问是怎样形成的
  九型人格的成因
  人格具有什么样的特点
  学习九型人格的禁忌
  学习九型人格对职业生涯的选择意义
  学习九型人格对老板和人力资源经理的积极意义
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第三章  九型人格的总体构成
  9大主体性格
  18项侧翼性格
  三大能量中心
  人格的3种不同健康状态
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第三编  人格解构——九型人格识人用人分析
第四章  生活应该可以更美——一号完美型人格分析
  读懂一号人格的身体语言
  辨别一号人格的性格特征
  一号人格的领导力指南
  一号人格的沟通技巧
  一号人格的职业定位
  一号人格的激励模式
  完美型人格的成长方式与成功捷径
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第五章  人间天使——二号付出型人格分析
  读懂二号人格的身体语言
  辨别二号人格的性格特征
  二号人格的领导力指南
  二号人格的沟通技巧
  二号人格的职业定位
  二号人格的激励模式
  付出型人格的成长方式与成功捷径
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第六章  天生工作狂人——三号成就型人格分析i
  读懂三号人格的身体语言
  辨别三号人格的性格特征
  三号人格的领导力指南
  三号人格的沟通技巧
  三号人格的职业定位
  三号人格的激励模式
  成功型人格的成长方式与成功捷径
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第七章  追求独特——四号感觉型人格分析
  读懂四号人格的身体语言
  辨别四号人格的性格特征
  四号人格的领导力指南
  四号人格的沟通技巧
  四号人格的职业定位
  四号人格的激励模式
  感觉型人格的成长方式与成功捷径
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第八章  浮华世界的隐士——五号思想型人格分析
  读懂五号人格的身体语言
  辨别五号人格的性格特征
  五号人格的领导力指南
  五号人格的沟通技巧
  五号人格的职业定位
  五号人格的激励模式
  思想型人格的成长方式与成功捷径
  【客户评价——聆听学员内心的声音】
第九章  生于忧患，死于安乐——六号忠诚型人格分析
  读懂六号人格的身体语言
  辨别六号人格的性格特征
  六号人格的领导力指南

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