早知道这样管理就好了 本书特色

     《早知道这样管理就好了》由李世化所著，现在你不是领导，难保你将来有一天不会成为领导；今天你不是企业家，并不等于你将来就不会自主创业。懂得一些管理知识，需要用的时候就可以信手拈来了。即使你一辈子当不了领导、创不了业，你也有自己的家庭、自己的子女需要管理，家庭生活的好坏、子女能否成功成才都与你的管理工作是否得当有关。 评价管理是否科学的唯一角度就是“有效”。也就是说真正的管理只有两个字，那就是——有效！管理的本质就是为了提高效率，管理水平的高低关键看管理者对效率的认识。 有效的管理能达到一呼百应、令行禁止的效果，使组织成为一个坚强有力的整体。任何组织的管理者都希望自己的管理是有效的，有效的管理也是每一个组织追求的目标。

早知道这样管理就好了 内容简介

     《早知道这样管理就好了》由李世化所著，《早知道这样管理就好了》结合管理学的基本原理，主要论述了管理过程中需要掌握的各种方法和措施。书稿的内容紧扣管理实际，将管理的基本原理和*常用的管理定律与实践案例相结合，并从实现科学决策、沟通交流、任用人才、有效激励、减少内耗、严肃纪律、应对危机等各个方面提供了切实可行的方法和技巧，使读者尽可能全面而快速地学会各种管理知识，掌握管理技巧。

早知道这样管理就好了 目录

导读
　人人都要懂管理
　管理究竟是什么
　真正的管理是“有效”
　成功的管理者需要具备的特质
**章  实现有效管理的几个必要条件
　合理的制度，让管理有“法”可依
　学会授权，让管理更有成效
　实现有效管理从尊重员工做起
　充分信任员工，做令人信服的管理者
　公平公正是管理的“定盘星”
　恩威并济才能提高管理效率
　管理者要敢于承担责任
　管理中要辩证地运用好“二八法则”
第二章  科学决策是管理的关键

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