如何进行企业文化建设(第2版) 本书特色

《职业经理人十万个怎么办》丛书选取职业经理人日常工作中*常见的管理问题，借鉴吸收跨国公司*新管理理念与管理方法，以规范化、步骤化、人性化的方式进行了深入具体的分析与解答，为国内企业管理工作的标准与国际化提供了系统的操作指南，同时也为经理人提升职业化素质提供了简便易行的学习方案。
丛书内容涉及通用技能、领导发展、人力资源、营销、财务、生产、物流及综合管理等8大类别，首批推出100个选题。从书作者不仅有跨国公司高级管理人员，还有国内著名高校管理学院的知名教授。

如何进行企业文化建设(第2版) 内容简介

随着市场竞争的日趋激烈，企业文化已成为国内企业应对wto，参与全球竞争的重要“法宝”。本书系统地讲授了企业文化建设的方法，途径，步骤及相关措施。并详细介绍了精神文化建设，制度文化建设，行为文化建设，物质文化建设，企业形象，跨文化管理， 危机管理，企业可持续发展方面的知识，深刻剖析了国内企业在企业文化建设方面的差距及改进方向，并对相关问题提出了可行的改进措施。职业经理人可以明晰企业文化建设方面存在的差距，了解企业文化建设的方法与步骤，全面加强企业文化建设，为企业的持续、快速、健康发展提供强有力的支持。
与您分享世界500强企业管理培训精华！本书实为各级管理者打造卓越团队、管理团队的实战宝典，一册在手，边学边用，成竹在胸；带领团队原来并不那么困难！知识改变命运，学习成就未来。愿时代光华培训书系伴随您一路走向成功，走向辉煌！

如何进行企业文化建设(第2版) 目录

**章 企业文化与企业文化建设方法
◎ 技能点1：如何鉴别企业文化
◎ 技能点2：如何进行企业文化建设
◎ 技能点3：如何培育独具个性的企业文化
◎ 技能点4：如何营造企业文化氛围
◎ 技能点5：如何重塑企业文化
◎ 技能点6：如何消除企业文化建设的误区
◎ 技能点7：如何贯彻企业文化
第二章 企业文化与企业精神文化建设
◎ 技能点1：如何建立企业共同愿景
◎ 技能点2：如何完善企业价值观体系
◎ 技能点3：如何建设以人为本的企业价值观
◎ 技能点4：如何建设参与、协作、奉献的企业精神
◎ 技能点5：如何建设以市场为导向的经营哲学
◎ 技能点6：如何建立诚信经营理念

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