一、收入管理
二、支出管理
三、利润管理
第五节 财务分析
一、资产负债表与利润表
二、财务分析的具体方法
思考练习
第九章 人力资源管理
**节 人力资源及其规划
一、人力资源及其管理
二、人力资源规划
第二节 人员招聘
一、人员招聘的程序
二、人员招聘的策略
三、人员招聘的主要形式及选择
第三节 员工培训
一、员工培训的目的和作用
二、员工培训的层次分类
三、员工培训的主要方法
第四节 绩效评估
一、绩效评估的主体
二、绩效评估的标准
三、绩效评估的方法
第五节 薪酬管理
一、薪酬管理的涵义及其内容
二、薪酬管理的目标与原则
三、影响薪酬的因素
四、薪酬制度体系
五、薪酬的调整与控制
思考练习
第十章 信息管理与电子商务
**节 信息与企业管理
一、信息及其特征
二、信息的分类
三、信息在企业管理中的作用
第二节 信息系统
一、信息系统的建立
二、信息系统的运行
三、信息系统的类型
第三节 电子商务的特性与分类
一、电子商务的特性
二、电子商务的功能
三、电子商务的分类
第四节 电子商务的机理与模式
一、电子商务的运作机理
二、电子商务的运作流程
三、电子商务的运作模式
思考练习
主要参考文献

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