管理层收购:中外比较分析 本书特色

本书将对目前国内外的股票期权激励做全面的总结、分析，并在案例部分对某些典型的期权激励的案例进行分析，使读者对期权激励能有一个全面的认识。在*后一部分中，一书总结了中外企业实施MBO的案例，并通过加工，使纷繁复杂的MBO操作过程变得清晰而简练，希望读者从中获得些许启发。

管理层收购:中外比较分析 内容简介

本书首先人理论介绍着手，通过介绍国内外对MBO理解的差别，让读者从概念上对MBO有一个简单而清晰的认识。接下来，深入到MBO操作的实务，并分纵向和横向两上角度阐述中外MBO的区别。纵向主要是针对中外MBO操作的流程上的异同点进行分析；横向，主要是在整体把握的基础上对中外MBO的特点做对比分析。中外比较分析力求使读者在对国内外MBO的实施状况在感性认知的基础上有一个辩证、理性的认识。之后，我们将把目光从世界视野内收回，着重放在对国内MBO焦点的分析上，发现问题、分析问题并提出解决问题的思路。在接下来的分析中，本书将专门在一章中集中讨论如何突破我国实施MBO时普遍碰到的阻碍，力求在现行政策下为管理层顺利开展MBO指出努力的方向。MBO对于完善中国企业普遍存在的激励机制缺失起到了很大的作用，也是MBO风行国内企业的重要原因之一。然而必须注意的是，除了MBO之外还存在着方式众多的股票期权激励机制，同样对员工起到很的好激励作用。本书将对目前国内外的股票期权激励做全面的总结、分析，并在案例部分对某些典型的期权激励的案例进行分析，使读者对期权激励能有一个全面的认识。在*后一部分中，一书总结了中外企业实施MBO的案例，并通过加工，使纷繁复杂的MBO操作过程变得清晰而简练，希望读者从中获得些许启发。

管理层收购:中外比较分析 目录

**部分 理论浅析
**章 对MBO理解的中外比较分析
**节 国外对于管理层收购的理解
第二节 国内对于管理层收购的理解
第二章 MBO在中国的发展
**节 MBO在中国具有广阔的发展空间
第二节 MBO与国有企业改革
第二部分 实务探究
第三章 MBO操作实务的一般分析
**节 MBO的效易各方
第二节 MBO方案制作
第四章 MBO操作的中外比较分析
**节 MBO操作流程的中外比较
第二节 有效资本市场中的管理层收购
第三节 弱有效资本市场中的管理层收购
第四节 MBO操作的中外比较
第五章 我国实施MBO中的问题
**节 MBO与资本市场的“三公原则”
第二节 法律障碍问题
第三节 资金来源问题
第四节 管理层收购的风险问题
第五节 MBO完成后新的“内部人控制”问题
第六节 管理层收购是否真正有利于企业价值增加的问题
第七节 专业人才问题及其他后续工作问题
第六章 MBO 操作难点突破
**节 解决股份来源问题
第二节 塑造合适的收购主体
第三节 打破融资难的“瓶颈”
第四节 跨越还款障碍
第七章 股票期权激励相制
**节 股票期权理论简述
第二节 股票期权方案的设计
第三节 股票期权在中国的引进和发展
第四节 绕开障碍，解决难点
第五节 建立我国多层级股权激励方式
第三部分 案便大观
第八章 国内企业实施MBO的案例
**节 国有企业MBO案例
第二节 摘掉“红帽子”
第三节 解决“代理成本”
第四节 间接MBO
第五节 局部MBO
第六节 反收购策略
第九章 国外企业MBO案例
**节 有效资本市场中的MBO案例
第二节 弱有效资本市场中的MBO案例
第十章 股票期权激励案例分析
**节 成功案例
第二节 失败案例

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