人力资源管理简明教程 内容简介

本书作为应用型高等学校以及继续教育经济与管理专业的教材，结合了国内外的研究成果，全面系统地介绍了人力资源管理的知识体系及各项主要职能，内容丰富，注重理论与实践相结合。本书共9章，包括绪论、人力资源规划、工作分析、人力资源招聘、人力资源的培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理和国际人力资源管理。

人力资源管理简明教程 目录

第1章绪论1

1.1人力资源概述3

1.2人力资源管理概述6

1.3人力资源管理的历史和发展13

第2章人力资源规划23

2.1人力资源规划概述24

2.2人力资源预测和供需平衡分析33

2.3人力资源业务规划43

第3章工作分析54

3.1工作分析的概念和作用54

3.2工作分析的内容和步骤57

3.3工作分析信息的收集方法62

3.4岗位设计68

第4章人力资源招聘74

4.1人力资源招聘概述75

4.2人力资源招聘的实施80

……

教材 研究生/本科/专科教材 文法类

在线阅读