绩效管理-(英文版.第3版)
绩效管理-(英文版.第3版)作者:赫尔曼.阿吉斯 开 本:16开 书号ISBN:9787300160726 定价: 出版时间:2012-08-01 出版社:中国人民大学出版社 |
绩效管理-(英文版.第3版) 内容简介
《绩效管理(英文版)(第3版)》系统地介绍了企业和非营利组织绩效管理的全过程,结构清晰,案例丰富,适合用作管理类专业的本科和研究生教材。
绩效管理-(英文版.第3版) 目录
第ⅰ篇 绩效管理的战略性考虑及总体考虑第1章 绩效管理与报酬体系
第2章 绩效管理过程
第3章 绩效管理与战略规划
第ⅱ篇 绩效管理体系的实施
第4章 绩效的定义及衡量绩效的方法
第5章 结果和行为的衡量
第6章 绩效信息的收集
第7章 绩效管理体系的实施
第ⅲ篇 员工开发
第8章 绩效管理与员工开发
第9章 绩效管理技能
第ⅳ篇 报酬体系、法律问题和团队绩效管理
第10章 报酬体系与法律问题
第11章 团队绩效管理
绩效管理-(英文版.第3版) 作者简介
赫尔曼·阿吉斯(Herman Aguinis),美国印第安纳大学凯利商学院组织行为与人力资源教授、全球组织效率研究所首任所长。美国心理学会、工业与组织心理学学会会士,美国管理学会研究方法分会会长。他在中国(北京、香港)、马来西亚、新加坡、澳大利亚、阿根廷、法国、波多黎各、南非以及西班牙的很多高校做过访问学者。他的教学、科研以及咨询活动涉及人力资本的获得、开发和使用等领域。阿吉斯博士著有Applied Psychology in Human Resource Management(与Wayne F. Cascio教授合著)和Regression Analysis for Categorical Moderators两本书,在Academy of Management Journal、Academy of Management Review、Applied Psychology Journal等学术期刊上发表论文90多篇。
教材 研究生/本科/专科教材
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