家庭医生签约服务制度研究

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家庭医生签约服务制度研究

家庭医生签约服务制度研究

作者:吴爽

开 本:16开

书号ISBN:9787507841732

定价:58.0

出版时间:2017-12-01

出版社:中国国际广播

家庭医生签约服务制度研究 内容简介

本书描述了我国家庭医生签约服务制度的实施现状,首次应用离散选择实验研究了居民对签约服务的需求偏好,在系统总结国内外经验与做法的基础上,提出了家庭医生签约服务制度的优化策略,包括家庭医生签约服务包设计、费用分担机制、激励机制、绩效考核和技术支撑等核心要素,以期为我国完善家庭医生签约服务制度提供决策依据。

家庭医生签约服务制度研究 目录

**章 绪论 **节 研究背景与意义  1 第二节 研究方案  6 第三节 本书的整体框架与章节安排  14 第二章 居民和医务人员对家庭医生签约服务认知与意愿的调查研究 **节 家庭医生签约服务的政策梳理  18 第二节 居民对家庭医生签约服务的认知与意愿  22 第三节 医务人员对家庭医生签约服务的认知与意愿  38 第四节 居民和医务人员对签约服务认知与意愿的比较分析  50 第三章 居民对家庭医生签约服务需求偏好的实证研究 **节 居民签约服务偏好实证研究的理论与方法  52 第二节 签约服务属性对居民签约意愿的影响  58 第三节 不同特征社区居民对家庭医生签约服务需求偏好的差异分析  67 第四章 家庭医生签约服务制度的实施现状及主要经验 **节 我国家庭医生签约服务制度的现状分析  87 第二节 家庭医生签约服务制度建设的国内经验及借鉴  103 第三节 家庭医生签约服务制度建设的国外经验及借鉴  1 15 第五章 家庭医生签约服务的提供 **节 家庭医生签约服务提供的总体思路与目标  1 25 第二节 家庭医生签约服务提供的主体  126 第三节 家庭医生签约服务内容及服务方式  13 1 第四节 家庭医生签约服务的费用分担机制  1 41 第五节 以医联体为载体推进家庭医生签约服务  145 第六章 家庭医生的配置优化与激励机制 **节 家庭医生的配置现状与优化  150 第二节 完善家庭医生的收入分配机制  160 第三节 家庭医生的综合激励机制  162 第四节 医学生到基层医疗卫生机构就业的引导策略  167 第七章 家庭医生签约服务的绩效考核 **节 绩效考核概述  173 第二节 家庭医生签约服务的绩效考核  176 第三节 家庭医生签约服务绩效的系统综述  186 第四节 家庭医生签约服务绩效影响因素的系统综述  195 第八章 家庭医生签约服务的技术支撑 **节 加强对家庭医生签约服务的技术支持  205 第二节 充分发挥信息化在家庭医生签约服务中的支撑作用  209 第九章 研究结论与展望 **节 研究结论  216 第二节 本研究的创新点、不足及展望  224 参考文献  226

家庭医生签约服务制度研究 作者简介

吴爽,女,1985年出生,毕业于南开大学,华北理工大学管理学院讲师,研究方向为卫生政策与管理,主持教育部人文社科基金等项目4项,发表论文20余篇,指导国家级、省级大学生创新创业项目各1项。 赵燕,女,1979年出生,毕业于重庆大学,华北理工大学管理学院讲师,研究方向为卫生经济与医疗保障,主持及参与国家自然基金等项目近20项,在El及中文核心期刊等杂志发表论文20余篇。 曹志辉,男,1977年出生,卫生经济学博士,教授,硕士生导师,华北理工大学公共管理系主任,研究方向为卫生经济与政策,主持国家自然基金等项目20余项,发表论文50余篇,获市厅级以上奖励7项。

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