快乐求职就这么简单 本书特色

求职其实就是“推销”你自己。说服别人总要有技巧。本书通过真实的案例，告诉你成功“推销”自已的诀窍。众多求职者的“制胜秘籍”以及专业人士的指点告诫，将为你指点一条逆风向前的求职捷径。

快乐求职就这么简单 内容简介

求职就好比又一次高考。高考决定了你进入校园的姿态，求职则决定了你离开校园的风采，其重要程度自然不亚于前者。
就业形势愈益严峻，在紧迫的求职气氛中如何做到“逆风飞扬”，是每个求职者梦寐以求的事。“他山之石，可以攻玉。”借鉴前人经验，吸取既有精华，是求职捷径的不二之选。本书立意正在于此。笔者尽一己之力，荟萃众多求职赢家的“制胜秘籍”，总结不幸落败者的疏漏舛误，结合专业人士的指点和名师名家的告诫，以期为求职路上的迷途者点出“快乐求职”的法门。

快乐求职就这么简单 目录

**章 求职首先是一场心理素质的较量
　就业艰难，我们需要“申申不息”
　我成功，是因为我自信
　市场倒流年代，要自己主动找用人单位“协商”
　困难时期，要学会右手温暖左手
　人生的**份工作，与成功没有直接关系
　找工作就是你现在*主要的工作，带着恒心和耐心
　附：测试你的性格与心理
第二章 职业规划从认清自我开始
　我为什么工作——明确自己的价值观
　我的坐标——时间维度+空间维度
　如果你是兔子，就不要浪费时间去学游泳
　不要临近毕业才开始慌慌忙忙地找工作
　看看诸葛亮是如何求职的
　不要让名校光环麻痹了自己

快乐求职就这么简单 节选

《快乐求职就这么简单》内容简介：求职就好比又一次高考。高考决定了你进入校园的姿态，求职则决定了你离开校园的风采，其重要程度自然不亚于前者。就业形势愈益严峻，在紧迫的求职气氛中如何做到“逆风飞扬”，是每个求职者梦寐以求的事。“他山之石，可以攻玉。”借鉴前人经验，吸取既有精华，是求职捷径的不二之选。《快乐求职就这么简单》立意正在于此。笔者尽一己之力，荟萃众多求职赢家的“制胜秘籍”，总结不幸落败者的疏漏舛误，结合专业人士的指点和名师名家的告诫，以期为求职路上的迷途者点出“快乐求职”的法门。

快乐求职就这么简单 相关资料

近些年随着高校扩招，“大学生是天之骄子”的说法已经成为历史。迫于就业形势严峻，大部分求职者都已经接受了“养活自己是最低标准”、“骑驴找马”、“先就业再择业”的现实。再加上2008年下半年开始的全球性金融危机，中国也受到不小影响。总体来讲，就业环境愈加恶化。而每个求职者脸上，也多了几丝忧愁和无奈。发出去的简历似雪片一样，却只得到寥寥无几的回音。笔试的时候自我感觉良好，却始终等不到面试的通知。有的时候明明面试非常顺利，最后却收不到录用通知。眼睁睁看着同班同学，寝室好友，一个个被录用，自己却依然毫无着落。求职的艰辛，也许只有经历过的人才有体会。108份简历，20次面试换来的成功，你经历过吗？一位网友在他的日志里是这样写的：2009年3月5日今天，我终于收到了期盼已久的邮件：“张卫卫同学：您已通过我行考核，请于3月10日前的每天上午10：00或下午2：00到我行人力资源部签约…一中国招商银行”。虽然这不是我收到的第一个offer，但这肯定是我的最后一个offer。回想这几个月应聘的历程，切身感受到了求职路上的坎坷和艰辛。我是在外地读书的北京学生，读的是保险专业。从去年8月就开始网申，但凡符合应聘条件，就狂中不已。本校的宣讲会几乎一个都不落下，有时还跑到外校去听，笔试、面试一个都不少。每家公司都是各显神通，出尽千奇百怪的招数来考验我们。几个月来，一共投出简历108份，参加笔试32次，面试20次。由于我很希望到北京工作，所以找工作期间要经常奔波于成都与北京之间。有一次，为了参加某公司的面试，早晨4点半起床，飞回北京，拖着疲惫的身体赶到面试现场，脑子一片空白，面对面试官的提问，难免晕头转向。刚一面试完就知道肯定没戏了。第二天又赶紧飞回成都。像这样的“南征北战”也绝非仅此一次，其中不乏在笔试面试前一两天才通知我的例子，结果往往赶不及。其中的痛苦，只是个中人方能知晓。还记得当时我天天网中，可谓是“申申不息”，生怕过了招聘单位的截止日期。虽然也拿到了几个offer，但都是自己非常不满意的，而自己喜欢的公司没有一个给自己伸橄榄枝的，所以只好继续征战。招商银行北京分行是又一个我心仪的单位。他们的第一次面试安排在今年1月12日，我顺利通过了。之后参加笔试，也没有多大问题。2月11日，收到第二次面试通知。第二天下午，我又加入“群殴战场”：半分钟的自我介绍，随后是小组讨论和自由辩论。似乎上天注定我与招行有缘，从报名、第一次面试、笔试、第二次面试、入职体检，直至签订协议，都是一帆风顺的。在应聘过程中，“招商银行，因您而变”的企业文化深深感染了我，我相信这份工作能够让我收获精彩的人生。从结果来看，这位朋友的求职路是成功的，他最终得到了自己心仪的职位。但是我们不要忘记，在他拿到招行的offer之前，或许他也一直认为自己是一个失败的求职者。“申申不息”，是很多求职者都会经历的阶段。在这个时候，有些人开始自暴自弃、放任自流或者浮躁上火、暴躁易怒，这些都是不健康的心态。其实不管你再怎么抱怨、窝火，都不会有工作送上门来。消极的心态反而会影响你求职的成功率。在投递简历、笔试、面试等诸多环节中，你的心态都会不自觉地表现出来，从而被敏锐的HR觉察到。我们要像上文中的网友一样，随时调节自己的心态，积极面对下一次挑战。要相信，成功就在不远的前方。“笑到最后，笑得最好”，求职像人生中的很多事情一样，在没有最终结果之前，谁也不知道自己究竟是成功还是失败。当然，每个人都会因为暂时没能找到理想工作而浮躁或者抑郁，这都是很正常的，关键要看你怎么化解。这些消极情绪。千万不要闭门造车，拒绝和外界沟通。当你感觉“求职难，难于上青天”，未来的道路一片茫然时，你可以向你的家人或者朋友求助。让他们帮忙分析你的问题，提出一些改进方案，如果能找到一些工作经验丰富的过来人帮助，就更好了。你也不妨找一些励志的书籍或电影来看，让他人的故事激发自己的斗志。

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