中国地方政府公务员公共服务动机研究 目录

**章导论 第二章理论基础与文献综述 第三章本书理论框架与研究设计 第四章公务员公共服务动机的内容结构分析 第五章公务员特征变量的差异比较分析 第六章影响公务员公共服务动机的因素分析 第七章公共服务动机与务员行为后果的关联性分析 第八章公共服务动机对行为后果变量间影响的调节效应分析 第九章研究结论与展望 附录 参考文献 后记

中国地方政府公务员公共服务动机研究 作者简介

吴旭红，宁夏灵武人，2013年毕 业于中山大学政治与公共事务管理学 院，获管理学博士学位，现为北方民 族大学管理学院讲师、硕士生导师， 行政管理系主任，国家民委人文社科 重点研究基地——西北民族地区政府 治理与社会管理研究中心研究员． MPA中心讲师，宁夏社会学会理事。 主要从事公共管理理论与方法、民族 地方政府治理、组织与人力资源管理、 政府绩效管理等方面研究。现主持国 家社科基金项目1项，省部级项目3项， 厅局级课题3项。参与国家社科基金 重大项目、教育部重大攻关项目、教 育部人文社会科学重点研究基地重大 项目等多项课题的调查和研究工作。 参编教材2本，其中，参编***规 划教材《电子政务》1本，参编地方 政府与绩效管理创新研究丛书《电子 政务应用中的信息资源共享机制研究》 1本。近年来在《学术研究》《北方 民族大学学报》《理论导刊》《领导 科学》《行政论坛》《广东行政学院 学报》《甘肃行政学院学报》《电子 政务》等学术期刊发表论文1 0余篇。

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