律师说法-劳动争议疑案问题实务精解

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律师说法-劳动争议疑案问题实务精解

律师说法-劳动争议疑案问题实务精解

作者:曹后军

开 本:16开

书号ISBN:9787509363430

定价:49.8

出版时间:2015-06-01

出版社:中国法制出版社

律师说法-劳动争议疑案问题实务精解 本书特色

  本书从劳动争议诸多问题中选择比较突出的疑难问题加以阐述,具体包括试用期、用人单位规章制度、劳动报酬、劳动合同、工伤保险、劳动争议仲裁和诉讼等问题。在每一章节结构安排上,针对本章节的具体内容,先是列举出作者工作中接触的具有针对性的案例,并给出“律师观点”作为引子。其后,**部分理论解析法律法规的具体规定,对于现行法律法规存在的适用争议和缺陷不足,作者也一并进行分析。第二部分分别讲解用人单位和劳动者各自的实务操作要点。第三部分选择涉及本章节相关内容的典型性问题,为“律师答疑”。第四部分为方便读者查询法律法规的具体规定,附上“法条链接”。   全书理论联系实际,对于用人单位hr、法务专员、普通劳动者和法律工作者来说,是应对劳动关系诸多难题、有效解决劳动争议的科学实用读本。

律师说法-劳动争议疑案问题实务精解 内容简介

  案例解读 法规精析 实务操作 律师答疑   全面解读实务操作中的劳动争议疑难问题   应对劳动关系诸多难题、有效解决劳动争议   用人单位hr、法务专员、普通劳动者和法律工作者**实务指南

律师说法-劳动争议疑案问题实务精解 目录

  目录

  **章劳动合同试用期问题 / 001

  一、问题解析 / 003

  (一)试用期期限限制 / 004

  (二)试用期次数限制 / 004

  (三)试用期约定限制 / 006

  (四)试用期工资 / 006

  (五)试用期间劳动合同的解除 / 006

  (六)违法约定试用期的法律责任 / 008

  (七)试用期与见习期、学徒期、实习期的区别 / 008

  二、实务操作 / 009

  (一)用人单位实务操作 / 009

  (二)劳动者实务操作 / 011

  三、律师答疑 / 011

  1.劳动关系双方当事人可以口头约定试用期条款吗? / 011

  2.试用期内需要为劳动者缴纳社会保险费吗? / 011

  3.

  某工程学院毕业生崔某2010年7月初与某工程公司签订三年期劳动合同,试用期两个月,同年7月21日崔某在上班途中遭遇交通事故,需住院治疗三个月。问崔某有权享受医疗期待遇吗?某工程公司能否在试用期内解除劳动合同? / 012

  4.用人单位是否可以延长或缩短试用期限? / 013

  四、法条链接 / 014

  第二章用人单位规章制度问题 / 017

  一、问题解析 / 020

  (一)用人单位规章制度的功能 / 020

  (二)用人单位规章制度的制定 / 022

  二、实务操作 / 025

  (一)用人单位实务操作 / 025

  (二)劳动者实务操作 / 026

  三、律师答疑 / 027

  1.

  某建工实业有限公司2012年10月28日向经营管理部职工朱某发出解除劳动合同通知书,理由是朱某在9月份迟到三次,严重违反单位规章制度。朱某不服,认为单位劳动纪律手册对此并没有作出具体规定,自己三次都是仅迟到十分钟左右,并非“严重”违反,并决定通过法律途径维护自己的合法权益。 / 027

  2.

  劳动合同中含有遵守劳动纪律格式条款是否等同于劳动者知晓并认可用人单位规章制度? / 027

  四、法条链接 / 028

  第三章劳动报酬问题 / 031

  **节工资问题 / 033

  一、劳动报酬与工资解析 / 034

  (一)劳动报酬与工资的概念 / 034

  (二)用人单位应当依法支付劳动者劳动报酬(工资) / 036

  (三)劳动争议中支付令法律适用问题 / 040

  1.劳动争议支付令的申请与异议 / 041

  2.劳动争议支付令失效后的法律救济 / 043

  二、实务操作 / 045

  (一)用人单位实务操作 / 045

  (二)劳动者实务操作 / 046

  三、律师答疑: / 047

  1.用人单位在哪些情况下减发工资不属于克扣工资? / 047

  2.

  值班和加班有什么区别?值班人员能否要求用人单位支付加班工资? / 048

  3.依法解除或终止劳动关系时,如何支付劳动者工资? / 048

  四、法条链接 / 048

  第二节加班工资问题 / 053

  一、问题解析 / 055

  (一)计件工资制劳动者的加班工资 / 056

  (二)综合计算工时工作制劳动者的加班工资 / 057

  (三)不定时工时制劳动者的加班工资 / 058

  (四)加班工资的计算标准 / 059

  二、实务操作 / 059

  (一)用人单位实务操作 / 059

  (二)劳动者实务操作 / 061

  三、律师答疑 / 062

  1.

  用人单位与劳动者在劳动合同中约定加班工资包含在月工资中,此举合法吗? / 062

  2.劳动者自愿加班能否要求用人单位支付加班费? / 063

  四、法条链接 / 063

  第三节假期工资问题 / 066

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