工伤保险条例-立案.管辖.证据.裁判-(案例应用版) 本书特色

　　条文注释——将法律条文中不易理解的关键点加以注释，以帮助读者正确理解与适用法律。 　　案例解读——用实践中发生的大量生动真实的案例来解读法律，帮助读者深刻领会条文精神，更好地运用法律维护权益。 　　应用要点——为了帮助读者掌握诉讼中的关键流程，我们列出了各类案件的立案、管辖、证据、裁判等程序性的要点内容，以期加强对进入实质性诉讼阶段的案件的应用指导。

工伤保险条例-立案.管辖.证据.裁判-(案例应用版) 内容简介

　　这是一本以案释法的应用图书，为您提供一站式的法律信息检索，通过案例解读，深度延展您的法律知识运用技能。

工伤保险条例-立案.管辖.证据.裁判-(案例应用版) 目录

　　工伤保险条例

　　**章总则【裁判规范】

　　**条【立法目的】

　　案例1.事实劳动关系如何认定?

　　案例2.未与职工签订劳动合同，但存在事实劳动关系的可以被认定为工伤吗?

　　案例3.由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的，被耽误的时间计算在工伤认定申请期限内吗?

　　第二条【适用范围】

　　【裁判规范】

　　案例4.用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包或者发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工因工伤亡的，用工单位是承担工伤保险责任的单位吗?

　　案例5.无用工主体资格的承包人田某使用的劳动者侯某因工受伤，由谁承担工伤赔偿责任?

　　案例6.离退休人员再就业受到伤害是否享受工伤待遇?

　　案例7.自由职业者享受工伤保险待遇吗?

　　案例8.没有劳动合同，就不能认定为工伤吗?

　　第三条【保费征缴】

　　第四条【用人单位责任】

　　案例9.职工在工作中斗殴受伤，如果受伤职工遵守安全生产规程应否依法认定工伤?

　　第五条【主管部门与经办机构】

　　案例10.食宿在单位的职工在单位宿舍楼浴室洗澡时遇害，是否认定为工伤?

　　第六条【工伤保险政策、标准的制定】

　　第二章工伤保险基金

　　第七条【工伤保险基金构成】

　　【裁判规范】

　　第八条【工伤保险费】

　　第九条【行业差别费率及档次调整】

　　第十条【缴费主体、缴费基数与费率】

　　案例11.工伤保险费可以从员工的工资里扣吗?

　　第十一条【统筹层次、特殊行业异地统筹】

　　案例12.跨地区行业的工伤应当由哪个部门认定?

　　第十二条【工伤保险基金和用途】

　　案例13.工伤认定申请中如何确认劳动关系的存在?

　　第十三条【工伤保险储备金】

　　第三章工伤认定

　　【案由选择】【管辖法院】【证据规则】【裁判规范】

　　第十四条【应当认定工伤的情形】

　　【因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者下落不明的】【上下班途中的事故伤害】【 应当认定为工伤的情形】【 什么时间是“工作时间”】【哪些场所属于“工作场所”】【来往于多个工作场所之间的“合理区域”是否属于工作场所】【哪些属于“工作原因”】

　　【如何认定因履行工作职责受到暴力等意外伤害】

　　案例14.在开展工作所必需的准备期间受伤，应认定为工伤吗?

　　案例15.工作原因、工作场所的认定是否应当考虑是否与履行工作职责相关，是否在合理区域内受到伤害的?

　　案例16.职工在工作中受伤，有权享受工伤保险待遇吗?

　　案例17.对职工是否在“上下班途中”所受工伤如何认定?

　　案例18.只有在上下班必经之路遭受意外才算作工伤吗?

　　案例19.工作期间干私活受伤算工伤吗?

　　案例20.加班途中受伤的，是否属于工伤?

　　案例21.职工因履行工作职责而受到暴力伤害的，应当被认定为工伤吗?

　　案例22.因喷漆工作患白血病，应被认定为工伤吗?

　　案例23.无证驾驶机动车发生事故死亡，是否应被认定为工伤?

　　案例24.劳动者与用人单位约定因自己过失导致工伤自己负责是否有效?

　　第十五条【视同工伤的情形及其保险待遇】

　　【在工作时间、工作岗位突发疾病】【在维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的】【因战致残】

　　【因公致残】【旧伤复发】

　　案例25.下班路上见义勇为受伤算工伤吗?

　　案例26.退伍伤残门卫旧伤复发，是否应被认定为工伤?

　　第十六条【不属于工伤的情形】

　　【裁判规范】

　　案例27.休息时间在家中猝死应否认定为工伤?

　　案例28.因自残受伤构成工伤吗?

　　第十七条【申请工伤认定的主体、时限及受理部门】

　　【裁判规范】

　　案例29.申报工伤必须在一定期限内进行吗?

　　案例30.职工超过法定期限申请工伤认定，应怎样处理?

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