非公有制企业党组织工作机制创新研究 内容简介

本书回顾了新中国成立以来中国共产党对非公有制经济的理论、政策发展、比较系统地论述了改革开放以后历次党的代表大会所取得的关于非公有制经济发展及其非公有制经济组织党的建设的理论成果。

非公有制企业党组织工作机制创新研究 目录

上篇 中国共产党关于发展非公有制经济的理论与实践
**章 改革开放以前党对非公有制经济的探索
一、党的非公有制经济理论发展阶段划分
二、建国初期党对非公有制经济成分的初步认识
三、过渡时期党对非公有经济成分认识的反复与波折
第二章 十一届三中全会以后党关于非公有制经济理论的突破
一、十一届三中全会以后党对发展非公有制经济的理论新成果
二、党的十四大在非公有制经济发展方面的理论与实践
三、党的十五大在非公有制经济发展方面的理论与实践
四、党的十六大在非公有制经济发展方面的理论与实践
五、党的十七大在非公有制经济发展方面的理论与实践
六、党的十八大以来在非公有制经济发展方面的理论与实践

中篇 加强非公有制经济组织党的建设的理论研究与实践探索
第三章 加强非公有制经济组织党的建设的理论研究
一、非公有制经济组织党的建设主要研究课题
二、非公有制经济组织党的建设主要研究成果
三、非公有制经济组织党的建设主要研究观点
四、非公有制经济组织党的建设理论研究的薄弱环节与发展趋势
第四章 非公有制企业党的建设的实践探索
一、非公有制企业与国有企业党的建设条件差异性分析
二、非公有制企业党的建设的主要成绩
三、非公有制企业党的建设存在的问题
四、影响非公有制企业党的建设工作发展的原因分析

下篇 公司治理背景下党在非公有制企业工作机制创新
第五章 进一步加强党对非公有制经济的领导
一、加强党对非公有制经济领导的理论意义
二、进一步加强与改进党对非公有制企业党的建设的现实依据
第六章 党组织在非公有制企业发挥政治作用的理论创新
一、党组织在非公有制企业发挥政治作用的思想认识前提
二、加强党对非公有制经济领导需要深化理论探索
三、党的建设与非公有制经济发展紧密结合的理论前提
第七章 非公有制企业公司治理及其问题考察
一、公司治理概述
二、我国非公有制企业公司治理问题和党组织参与公司治理的可行性
第八章 探索与公司治理相适应的非公有制企业党的建设工作机制
一、非公有制企业党的建设工作目标
二、创新公司治理背景下非公有制企业党的建设工作机制

结语
参考文献
后记

非公有制企业党组织工作机制创新研究 节选

　　《非公有制企业党组织工作机制创新研究》：　　（2）引导企业出资人认识到党的建设对促进企业发展具有组织优势。党组织有长期革命和建设时期积累起来的丰富的组织资源和管理经验，拥有中国素质*优秀的人才资源，可以为非公有制企业发展提供精神动力、制度供给和人才保障，党组织还具备政治引导、文化培育、协调各方、集聚人才等方面的功能，同时，党组织在处理企业与政府、社区、新闻媒介、社团、民众等外部关系上，可以穿针引线，搭建桥梁，在企业合法经营的前提下帮助企业建立良好的公众关系，树立良好的企业形象。这些功能的释放有助于推进企业的科学和谐发展。企业政治关联是企业发展的战略手段，尽管企业支持党的建设要发生成本，但当出资人与管理者真正意识到党的建设功能的积极作用和看到党的建设为企业增加的效益时，自然会真心实意地支持企业党的建设工作。　　2.强化非公有制企业党组织的主体作用　　在笔者调研的过程中发现，一些非公有制企业建立了党的基层组织，但在实际工作中却处于边缘状态，党组织如何在企业发展中发挥政治引领作用和在职工群众中发挥政治核心作用，本研究认为实现这一目标需要强化非公有制企业党组织的主体作用。　　（1）非公有制企业党的基层组织是促进企业发展的重要主体。《中国共产党党章》对非公有制企业党组织的工作定位做出了明确规定：“非公有制经济组织中党的基层组织，贯彻党的方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律法规，领导工会、共青团等群众组织，团结凝聚职工群众，维护各方的合法权益，促进企业健康发展。”　　……

非公有制企业党组织工作机制创新研究 作者简介

　　初明利，59岁，山东莱阳人，1978年毕业于天津大学，中共党员；天津商业大学马克思主义学院党委书记兼院长，教授，硕士生导师：研究方向：青年素质教育理论与实践、企业党的建设；主持完成8项省部级社科项目，出版专著、教材两部。

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