党政领导干部胜任力技术与应用 本书特色

本书是党政领导干部胜任特征研究与应用方面堪称全面、权威与实用的读本。全书分理论、方法、实证、应用四个部分。从理论上对古今中外的领导者素质研究进行了总结，并重点介绍了国内近些年相关的胜任力理论和方法；系统介绍了各种常用的技术方法的特点与操作方法；基于四个权威本土化研究基础上，进行了科学翔实的论证研究；本着服务实践工作的目标，书中提供了大量的实用问卷、工具和案例，并给出具体的操作方法和经验总结，有很强的借鉴意义。

党政领导干部胜任力技术与应用 目录

**部分　理论篇
**章领导人才领导力的研究历史简介
**节中国古代先哲关于领导力的思辨论述
第二节近代关于领导力的研究

第二章党政领导干部人力资源管理面临的难题
**节建立党政领导干部选拔标准的必要性
第二节党政领导干部的培训模式和存在的挑战
第三节党政领导干部的考核模式有待完善

第三章胜任力技术与政府组织人力资源管理
**节胜任力模型简介
第二节党政领导干部管理引入胜任力技术的意义与价值
第三节领导干部胜任力研究进展
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第二部分　方法篇
第三部分　实证篇
第四部分　应用篇
第五部分　附录

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