做群众最信服的党员-建设学习型.服务型.创新型党组织 本书特色

　　面对新形势，每一位党员需要怎样的新定位、新跨越，才不会被时代淘汰? 　　与以往的党员干部教育相比，新一轮群众路线教育有何不同？有何新内涵？ 　　党员干部要进行哪九项修练？ 　　从群众到党员，要实现哪五大跨越？ 　　党员要服众，需要经过哪四道坎？ 　　党员需要具备的三种角色意识分别是什么？

做群众最信服的党员-建设学习型.服务型.创新型党组织 目录

序　言　争做学习型、服务型、成长型党员，大幅提升执政力、创造力、凝聚力和战斗力 
**章  做人
　从群众到党员，要有五大跨越  
　未来将被淘汰的六类党员  
　优秀党员必修课：“公、实、正、廉、沉”  
　治事先治吏，治国先治党：新一届中央领导集体发出的“中国好声音”  
　辩证看，务实办：“*美基层干部”菊美多吉究竟美在哪里 
第二章  做事
　做事三境界：看山是山，看山不是山，看山还是山  
　群众路线就是：“没有群众，就没有路线”  
　百姓眼里的党：是看总书记，还是看村支书  
　履职不是空话，家长里短见真情  
　辩证看，务实办：“凤凰古城卖票”和“背《论语》免费游三孔”的做事逻辑  
　第三章  服从
　服从大局，一起搭台才能唱好戏  
　服从纪律，纪律是*好的护身符  
　服从客观规律，按规律办事  
　在服从中创新，在无为中有为  
　辩证看，务实办：从“芦山被免职副乡长继续救灾”看党员的服从  
第四章  服务
　全心全意为人民服务是中国共产党的根本宗旨  
　学会敬民，心无百姓莫为“官”  
　服务力三大误区：认识错位、职责越位、监督缺位  
　在搭建服务平台上下工夫  
　辩证看，务实办：“群众不满意窗口”挂牌公示意义何在  
第五章  服众
　拿不出真本事、真业绩，群众怎能心服口服  
　当“三带干部”，不当“三手干部”  
　党员要服众，先过四道坎  
　令人信服的不是权力，而是人格影响力  
　辩证看，务实办：像盾构机一样勇往直前的黄昌富  
　第六章  信心
　两届大会的一字之差释放出什么信号  
　砖墙易树，心墙难扶  
　建立党员的身份自信  
　公信力是党和政府*重要的无形资产  
　辩证看，务实办：由樊渭毛遂自荐看党员的角色意识  
第七章  信使
　做党和群众之间的信使  
　重视党员的身份标志  
　基层工作有温度，群众才有满意度  
　亲民爱民，不只是给钱给物  
　辩证看，务实办：从“**夫人”的软实力外交看正能量的蝴蝶效应  
第八章  信赖
　翻垃圾总理与“无表哥”书记引发的思考  
　党员要常问自己三个问题  
　常下基层，多接地气  
　“还是叫我‘书记’吧”  
　辩证看，务实办：基层工作就是以心换心  
　第九章  信仰
　共产党员岂能“发鬼财”  
　精神钙质不能流失  
　健康的心智资源是*有力的支撑  
　用行动去实践信仰  
　辩证看，务实办：普通党员身上折射出的信仰之光  
　后记 

做群众最信服的党员-建设学习型.服务型.创新型党组织 节选

新时期党的群众路线教育实践活动参考读本;全国8200万名党员面临的新挑战、新困惑和新机遇、新跨越。
路大虎编著的《做群众*信服的党员》试图提出—个“群众路线教育—执行力模型”和“党员干部九项修炼”:该模型提出了如何强化执行力、落实力,如何使“群众路线教育”从决策到贯彻走在正确的轨道上,如何落实到底,产生*佳效果。

做群众最信服的党员-建设学习型.服务型.创新型党组织 作者简介

　　路大虎，本名陆卫军。 　　专注于领导力、执行力和政府、企业职业精神研究。 　　主编“企业、政府机关职业精神读本系列丛书”，“军事商学院丛书”。 　　著有《没有任何借口（中国版）》、《实干精神》、《新行政精神改变中国》、《落实力决定成败》等书，译有《领导力21法则》等。 　　曾为中共中央办公厅等中央机关、地方政府授课。 　　策划组织“没有任何借口”、“360度全方位领导力”“西点领导力”等多场大型高端演讲会，为广西、江苏、浙江、海南等多地政府、企业提供政策解析。

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