本报哈尔滨11月28日讯（记者 曹曦）“经过几年的合作，觉得哈石油的毕业生实际工作能力强、用得顺手、留得住，这才是企业需要的人才。”11月28日在哈尔滨石油学院2015届毕业生供需见面会上，招聘者纷纷看中了这所小学校的毕业生，来自北京、山东、上海、浙江、内蒙古等省市及黑龙江省内的200余家用人单位提供了4000余个就业岗位。

    “很多企业都是回头客，连续几年点名就要某个专业的毕业生。”石油学院就业处的老师说。她告诉记者，学院党委书记谢永利与领导班子常年分头走访企业，了解已经就业的毕业生工作情况，掌握企业需要什么样的员工，回到学校再根据用人单位的实际需求调整、培养，从毕业生的言谈举止到着装礼仪，从专业学习到实践操作，不管是不是开设的课程，只要对学生就业有利，学校都手把手地教，一点点地培训。“让每一个孩子找到适合自己的工作岗位。”谢永利说。学校送给毕业生的不仅仅是祝福，更让他们增长了“上班就能适应岗位”的真本领。

    王丹丹是哈尔滨石油学院2013届毕业生，在哈尔滨市某互联网公司担任人事专员，这次受单位委托回校招聘毕业生。“我们单位很认可哈石油的毕业生，这几年连续招聘了十几个，他们在企业适应能力、沟通能力、学习能力都很强，各个岗位都干得不错。今天我们与五个毕业生达成了就业意向，都非常满意。”

    多家用人单位表示：“哈尔滨石油学院的就业指导工作做得早、做得细，我们招聘不看重学校的名气，只要踏实、勤奋、能吃苦、有责任心、专业技术知识扎实的毕业生我们都很看好，实践经验不足可以慢慢积累，主要还得有潜力、有后劲、有培养的空间。”