教学点老教师快退休了
■通讯员 曾勇 摄影报道
据湖南省隆回县教育主管部门统计,截至2013年下半年,该县学生人数不超过40人的教学点共有40个左右,其中不超过20人的教学点有14个,共174名学生。这些教学点大都地处偏远山区,条件艰苦,交通不便,经济较为落后。保留下来的这些教学点,有助于解决学生上学困难的实际问题。偏远农村的小学生能就近入学,家庭可以节省相当数量的交通费和生活费,更能保障孩子上学的交通安全。这些教学点规模虽小,却寄托着孩子们接受教育、改变命运的希望。
20名学生以下的这14个教学点的教师,大都是本地50岁以上、即将退休的老教师。他们在本乡甚至本村干了一辈子的教育教学工作,为当地的教育事业默默耕耘。这些老教师最担心的是,自己退休后没有教师来接替执掌“教鞭”!这样,教学点就处于被撤并的境地。今年春季开学后,该县14个教学点中的金石桥镇望成教学点,就因老教师身体原因而无人愿意接替被撤并,7名小学二年级学生从此要走很远、很陡的山路到另外一所村小去上学。
教学点教师能否得到补充成为偏远地区教学点存亡的关键问题。2009年以来,隆回县招聘乡村教学点特岗教师,能真正留在教学点任教的很少,因条件艰苦而“弃岗”或无人报名应聘的情况屡见不鲜。有的基层教育管理者存在着“教学点迟早会撤并,中心地段学校缺教师”的想法,进行内部调派、调整教学点教师。同时,偏远地区教学点教师待遇偏低,青年教师为了爱情、婚姻、家庭、事业等原因也不愿意来。
一些农村教师呼吁,对教学点制定更多人性化的政策,对偏远教学点教师编制实行倾斜,分层次培养“本土”青年教师,根据工作岗位偏远程度给予数额不等的生活补助。在教师培训、评优晋级等方面为教学点教师提供优先照顾。加大并保障落实农村教学点公用经费投入,建设标准化农村教学点,积极实施“教学点数字资源全覆盖项目”等,从而实现教育资源均衡配置,义务教育均衡发展,农村偏远山区孩子就近上学,上好学。
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